Exemple : créer une déduction pour la part employeur à un compte épargne santé (USA)
Comme première étape du calcul du coût d'un régime de compte épargne santé, définissez une déduction pour la cotisation de l'employeur à un régime de compte épargne santé.
- Créez un régime de compte épargne santé.
- Sécurité : domaineSet Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)dans le domaine fonctionnel Core Payroll.
- Accédez à la tâcheCréer une déduction.
- Saisissez les paramètres suivants :
Option Description NomPart employeur au compte épargne santéCodeHSA-ER - Saisissez les paramètres suivants dans l'ongletÀ date d'effet:
Option Description Date d'effetDate du jourÉligibilité de l'employéSalarié inscrit au régime d'avantages sociauxCalculAvantages sociaux : coût pour l'employeurMontant de la saisie d'élément de paie autoriséSélectionné - Saisissez les paramètres suivants dans l'ongletSans date d'effet:
Option Description GroupesAvantages sociaux payés par l'employeur [GBR CAN USA]Régimes d'avantages sociauxSélectionnez les régimes de compte épargne santé correspondants.
La déduction est disponible pour le traitement de la paie à la date d'effet.