Référence : rapports de vérification des saisies d'élément de paie

Workday vous recommande d'utiliser ces rapports pour vérifier les données des employés et les saisies d'élément de paie avant d'exécuter la paie.

Rapport	Sécurité	Description
Détail des saisies d'absence par palier	Domaines Worker Data: Time Off (Time Off) et Worker Data: Time Off (Time Off Manager View) dans le domaine fonctionnel Time Off and Leave	Vérifie comment une absence est répartie entre les paliers avec des taux de paiement différents. Workday vous recommande de consulter ce rapport lorsque vous recalculez la paie après avoir modifié les saisies d'absence.
Auditer les employés déclarés dans une DSN (FRA)	Domaine Process: DSN (Run) - FRA dans le domaine fonctionnel FRA Payroll	Identifie les employés qui ne sont pas en contrat continu tout au long de leur période d'embauche. Workday vous recommande de vous assurer que tous les employés ont des numéros de contrat continus pour éviter les erreurs de déclaration de la DSN.
Salariés couverts par des conventions collectives	Domaine Worker Data: Collective Agreements dans le domaine fonctionnel Staffing	Vérifie que les employés sont associés à la convention collective appropriée.
Options de cotisations d'un groupe d'employés (FRA)	Domaine Worker Data: Payroll (Company Specific) - FRA dans le domaine fonctionnel FRA Payroll	Vérifie les taux de prélèvement à la source des employés.
Saisie d'élément de paie fixe avec code de référence	Domaine Worker Data: Payroll (Payroll Input) dans le domaine fonctionnel Core Payroll	Affiche les saisies d'élément de paie fixe et vérifie celles à traiter lors du prochain calcul de la paie.
Saisies d'élément de paie hors cycle pour un groupe d'employés	Domaine Reports: Pay Calculation Results for Pay Group (Results) dans le domaine fonctionnel Core Payroll	Affiche les paiements hors cycle que Workday n'a pas encore traités.
Saisie d'élément de paie par code de lot	Domaine Worker Data: Payroll (Input by Batch ID) dans le domaine fonctionnel Core Payroll	Affiche les lots de saisie d'élément de paie importés à traiter. Vérifie les dates de saisie d'élément de paie et l'éligibilité pour s'assurer de l'exactitude du traitement lors du prochain calcul de la paie.
Saisie d'élément de paie non traitée	Domaine Worker Data: Payroll (Payroll Input) dans le domaine fonctionnel Core Payroll	Affiche les saisies d'élément de paie que Workday n'a pas encore traitées. Vérifie les dates de saisie d'élément de paie et l'éligibilité pour s'assurer de l'exactitude du traitement lors du prochain calcul de la paie.
Aperçu de l'exécution du calcul intelligent (différentiel)	Domaine Report Execution dans le domaine fonctionnel Tenant Non-Configurable	Affiche la liste des employés qui ont récemment fait l'objet de modifications ayant une incidence sur la paie. Ces employés sont éligibles à l'exécution du calcul intelligent (différentiel).
GBR avant paie - employés sans impôt et sans détail de l'assurance nationale (GBR)	Reports: Pre-Payroll Reporting for Pay Group - UK dans le domaine fonctionnel UK Payroll	Identifier les employés sans code de taxe ni détail de la sécurité sociale.
Afficher l'identifiant d'emploi IRL d'un employé (IRL)	Worker Data: Payroll (Company Specific) - IRL dans le domaine fonctionnel IRL Payroll	Permet d'identifier l'historique des identifiants d'emploi d'un employé.
Afficher les identifiants d'emploi inactifs (IRL)	Worker Data: Payroll (Company Specific) - IRL dans le domaine fonctionnel IRL Payroll	Identifie les identifiants d'emploi devenus inactifs lorsqu'un événement de processus de gestion a été corrigé ou retiré.
Afficher les notifications entrantes IRL (IRL)	Setup: PAYE Modernization - IRL dans le domaine fonctionnel IRL Payroll	Identifier tous les employés qui ne sont pas inscrits au registre des revenus. Exemple : nouvelles embauches.
Écarts d'affectations d'établissement par employé (FRA)	Domaine Regulatory Reporting - Global dans le domaine fonctionnel Regulatory Reporting (HCM)	Identifie les erreurs dans les affectations d'établissement par employé. Exemple : établissements n'appartenant pas à l'unité légale de l'employé