Passer au contenu principal
Administrator Guide
Dernière mise à jour : 2025-02-21
Définir le registre de paie

Définir le registre de paie

Définissez des éléments de paie et des groupes d'éléments de paie.
Cette rubrique fournit des instructions relatives à la définition d'un registre de paie pour les pays suivants :
  • Workday Payroll for Australia
  • Workday Payroll for Canada
  • Workday Payroll for the UK
  • Workday Payroll for the U.S.
Pour vous aider à rapprocher vos résultats de paie avec des données impactées provenant d'autres domaines de Workday ou de systèmes externes, vous pouvez configurer des rapports de registre de paie qui fournissent les éléments suivants :
  • Synthèses des résultats de paie des employés.
  • Générer des rapports sur une période ou une période de solde spécifique pour les lots de paie et les organisations.
  • Sous-totaux et totaux de l'organisation.
Workday fournit une structure définie pour les rapports du registre de paie que vous pouvez configurer pour afficher vos données de paie. Vous pouvez générer le registre de la paie en tant que :
  • Un PDF préformaté optimisé pour la lisibilité et l'impression via la tâche
    Registre de paie
    .
  • Rapport personnalisé, en copiant les
    rapports Registre de paie - conception du rapport
    et
    Registre de paie pour la période de solde - conception du rapport
    .
Workday inclut les mêmes informations dans chaque sortie.
Selon le pays de la paie, la tâche
Registre de paie
est sécurisée via les domaines suivants :
  • Domaine
    Reports: Pay Calculation Results for Pay Group (Results) - AUS
    dans le domaine fonctionnel AUS Payroll.
  • Domaine
    Reports: Pay Calculation Results for Pay Group (Results) - CAN
    dans le domaine fonctionnel CAN Payroll.
  • Domaine Reports: Pay Calculation Results for Pay Group (Results) - FRA
    dans le domaine fonctionnel UK Payroll.
  • Reports: Pay Calculation Results for Pay Group (Results) - USA
    dans le domaine fonctionnel USA Payroll.
  • Domaine
    Worker Data: Payroll (Payroll Input)
    dans le domaine fonctionnel Core Payroll.
Pour optimiser la performance, Workday recommande d'exécuter les rapports du registre de paie pour les lots de paie de 20 000 salariés maximum.
  1. (Facultatif) Accédez à la tâche
    Modifier un gain
    pour configurer la gestion des heures dans les sous-totaux du registre de paie.
    Dans la grille
    Calculs associés
    , accédez à un calcul associé qui renvoie des heures.
    Dans l'invite
    Ligne de résultat
    de la section
    Heures à déclarer
    , sélectionnez
    Ajouter
    ou
    soustraire
    des heures des sous-totaux du registre de paie.
    Vous pouvez configurer des taux pour la Section 1 du registre de la paie. Les mêmes éléments de paie seront regroupés sur une ligne de résultat de paie à des fins de scan.
    Sécurité : domaine
    Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)
    dans le domaine fonctionnel Core Payroll.
  2. Accédez à la tâche
    Mettre à jour les configurations du registre de paie
    .
    Pour la tâche, tenez compte des éléments suivants :
    Option
    Description
    Nom de section Paiements
    Workday affiche automatiquement les paiements réglés dans la dernière colonne à droite du registre de la paie. Workday affiche automatiquement Paiements comme en-tête de section. Vous pouvez utiliser ce champ pour remplacer le nom de la section. Cette section s'affiche uniquement lorsque vous exécutez la tâche
    Registre de paie
    pour une période.
    Afficher les valeurs négatives en noir
    Workday affiche automatiquement les valeurs négatives en rouge dans la version PDF.
    Pour la grille
    Sections
    , tenez compte des éléments suivants :
    Option
    Description
    Numéro de section
    Vous pouvez configurer 4 sections.
    Pour la sortie au format PDF du registre de paie, chaque section définit une colonne dans le registre de paie.
    La section 4 s'affiche uniquement sur les pages du sous-total et du total général du registre de paie PDF.
    Nom
    Workday renseigne un nom recommandé pour chaque section. Exemples : gains, cotisations, déductions.
    Numéro de groupe
    Vous pouvez configurer deux groupes pour chaque section, à l'exception de la Section 2, où vous ne pouvez configurer qu'un groupe.
    Pour la sortie PDF du registre de paie, chaque groupe définit des groupes de données qui s'affichent dans chaque colonne.
    Nom du groupe
    Workday fournit un nom recommandé pour chaque groupe. Exemples : Autre revenu imposable, Déductions avant impôts, Déductions après impôts.
    Éléments de paie
    Vous pouvez sélectionner n'importe quel élément de paie ou groupe d'éléments de paie. Workday recommande la configuration suivante :
    • Section 1 : gains qui s'ajoutent aux calculs du brut avec des heures et des taux associés.
    • Section 2 : cotisations salariales.
    • Section 3 : déductions non imposables qui réduisent le net à payer.
    • Section 4 : avantages et cotisations patronales.
    Taux
    Vous pouvez uniquement afficher les taux dans la Section 1. Les taux s'affichent uniquement lorsque vous exécutez la tâche
    Registre de paie
    pour une période.
    Salaires
    Pour la Section 2 uniquement. Vous pouvez déclarer les salaires en fonction des éléments suivants :
    • Salaires assujettis
      ou
      imposables
      (CAN ou USA)
    • GBR NIable Earnings
      and
      Taxable Pay to Date
      (GBR)
    dans les rapports PDF de votre registre de paie.
    Vous pouvez afficher le détail du salaire au niveau de l'employé, du sous-total et du total général en fonction d'une période de paie ou d'une période de solde (cumul annuel, cumul depuis le début du trimestre ou cumul depuis le début du mois).
    Sécurité : domaine
    Set Up: Payroll (Reporting)
    dans le domaine fonctionnel Core Payroll.
Accédez à la tâche
Registre de paie
pour générer un rapport du registre de paie au format PDF ou Excel.
Vous pouvez personnaliser davantage le rapport du registre de paie en copiant les rapports suivants et en leur joignant une présentation de formulaire personnalisée dans Report Designer :
  • Registre de paie - conception du rapport
  • Registre de paie pour la période de solde - conception du rapport
Lorsque vous utilisez le rapport Période de solde, Workday vous recommande d'utiliser les champs de rapport dans la source de données ensemble plutôt que de les utiliser séparément pour de meilleures performances.