Étapes : définir les initiatives
Les initiatives vous permettent d'aligner le travail lié à un projet et hors projet sur les objectifs de votre organisation. Vous pouvez analyser les initiatives en matière de coût par rapport au budget, au respect des délais, aux dépenses du projet et à d'autres dimensions qui affectent la progression vers un objectif. La création d'initiatives est facultative. Vous n'avez pas besoin de créer une initiative pour créer un projet.
- Accédez à la tâcheMaintain Work Functions.Ajoutez les fonctions des employés de votre projet.Sécurité : domaineSet Up: Jobdans le domaine fonctionnel Projects.
- (Facultatif) Créez ou modifiez les objectifs d'une organisation.Créez des objectifs qui seront soutenus par vos initiatives.
- Modifiez les définitions des processus de gestion suivants, en fonction des besoins de votre organisation :
- Répercuter les objectifspour affecter des objectifs personnels à des employés du projet qui sont également associés à des objectifs de l'organisation.
- Affecter des tâches à un employépour affecter des tâches liées au projet à des employés.
- Définissez les règles de sécurité pour les processus de gestion suivants, en fonction des besoins de votre organisation :
- Répercuter les objectifspour affecter des objectifs personnels à des employés du projet qui sont également associés à des objectifs de l'organisation.
- Affecter des tâches à un employépour affecter des tâches liées au projet à des employés.
- (Facultatif) Accédez à la tâcheMettre à jour les degrés d'importance.Ajoutez ou modifiez les valeurs qui mesurent l'importance de vos initiatives. Exemple :critique,significatifetimportant.Vous ne pouvez pas supprimer un degré d'importance s'il est déjà utilisé.Sécurité :
- DomaineManage: Initiativesdans le domaine fonctionnel Projects.
- DomaineSet Up: Project Detailsdans le domaine fonctionnel Project Tracking.
Créez vos initiatives.