Référence : règles de fusion pour les attributs d’étudiants
Lorsque vous fusionnez des enregistrements source et cible, tenez compte de la façon dont Workday fusionne les champs de données pour les attributs d’étudiants.
Ces règles de fusion s'appliquent aux dossiers de postulants étudiants et d'étudiants potentiels. Voir Référence : fusionner des opérations.
Champ | Valeur source? | Valeur cible? | Opération de fusion | Merge Description |
|---|---|---|---|---|
Méthode d’entrée | Sans objet | Sans objet | Prendre à partir d'un rapport antérieur pouvant être fusionné | Workday utilise l’attribut des premières fusions cible et source (le premier moment de la création de l’entrée dans une fusion terminée). Si les moments de création sont les mêmes, Workday utilise la valeur cible. |
Association externe | Oui | Oui | Ajouter | Lorsqu’ils ne sont pas équivalents sur le plan fonctionnel, Workday recherche la mise à jour la plus récente et la conserve sur la cible. |
Association externe | Oui | Non | Ajouter | Workday conserve la valeur source dans la cible si la source a une valeur et que la cible n’en a pas. |
Association externe | Non | Oui | Ajouter | Workday conserve la valeur cible si la cible a une valeur et que la source n’en a pas. |
Activité hors programme | Oui | Oui | Ajouter | Lorsqu’elles ne sont pas fonctionnellement équivalentes, Workday prend la valeur source et l’ajoute à la cible. |
Activité hors programme | Oui | Non | Ajouter | En l’absence d’équivalent fonctionnel, Workday conserve la valeur source dans la cible si la source a de la valeur et que la cible n’en a pas. |
Activité hors programme | Non | Oui | Ajouter | En l’absence d’équivalent fonctionnel, Workday conserve la valeur cible si la source n’a pas de valeur et que la cible a une valeur. |
Étudiant de niveau collégial de première génération | Oui | Oui | OR | Workday définit la valeur cible sur Vrai si la valeur source ou cible est définie sur Vrai . |
Étudiant de niveau collégial de première génération | Oui | Non | OR | En cas d'absence d'équivalent fonctionnel, Workday définit la valeur cible à Vrai si la valeur source est définie à Vrai . |
Étudiant de niveau collégial de première génération | Non | Oui | OR | En cas d’absence d’équivalent fonctionnel, Workday définit la valeur cible sur Vrai si la valeur cible est définie sur Vrai. |
Document d'étudiant | Oui | Oui | Ajouter | Workday trouve la valeur la plus récente et la conserve sur la cible. |
Document d'étudiant | Oui | Non | Ajouter | Workday conserve la valeur source dans la cible si la source a une valeur et que la cible n’en a pas. |
Document d'étudiant | Non | Oui | Ajouter | Workday conserve la valeur cible si la source n’a pas de valeur, mais que la cible en a une. |
Mandataire pour étudiant | Oui | Oui | Ajouter | Workday ajoute les valeurs sources à la cible. |
Mandataire pour étudiant | Oui | Non | Ajouter | Workday conserve les valeurs sources dans la cible si la source a une valeur et que la cible n’en a pas. |
Mandataire pour étudiant | Non | Oui | Ajouter | Workday conserve les valeurs cibles si la source n’a pas de valeur et que la cible a une valeur. |
Avantages sociaux d'ancien combattant étudiant | Oui | Oui | Utiliser la source si la cible est vide | Workday conserve la valeur cible si la source et la cible ont des valeurs. |
Avantages sociaux d'ancien combattant étudiant | Oui | Non | Utiliser la source si la cible est vide | Workday conserve la valeur source dans la cible si la source a une valeur et que la cible n’en a pas. |
Avantages sociaux d'ancien combattant étudiant | Non | Oui | Utiliser la source si la cible est vide | Workday conserve la valeur cible si la source est vide. |
Admissibilité de l'étudiant à la date de fin des avantages sociaux | Oui | Oui | Dernière mise à jour de l'entrée de l'audit | En cas d’équivalence fonctionnelle, Workday conserve la valeur cible si la source et la cible ont des valeurs correspondantes. |
Admissibilité de l'étudiant à la date de fin des avantages sociaux | Oui | Oui | Dernière mise à jour de l'entrée de l'audit | Lorsqu’ils ne sont pas équivalents sur le plan fonctionnel, Workday recherche la mise à jour la plus récente et la conserve sur la cible. |
Admissibilité de l'étudiant à la date de fin des avantages sociaux | Oui | Non | Dernière mise à jour de l'entrée de l'audit | En l’absence d’équivalent fonctionnel, Workday conserve la valeur source dans la cible si la source a de la valeur et que la cible n’en a pas. |
Admissibilité de l'étudiant à la date de fin des avantages sociaux | Non | Oui | Dernière mise à jour de l'entrée de l'audit | En l’absence d’équivalent fonctionnel, Workday conserve la valeur cible si la source n’a pas de valeur et que la cible a une valeur. |