Référence : définition de rapport de carte de pointage personnalisée

Vous pouvez créer un

rapport de carte de pointage

à partir d’un profil de carte de pointage analytique, qui inclut un rapport composite complet et un sous-rapport avancé sous-jacent. Vous pouvez également créer votre propre rapport composite et sous-rapport personnalisé dans la tâche

Créer un rapport personnalisé

.

La définition du sous-rapport pour une carte de pointage inclut les paramètres suivants :

Option	Description
Source de données	Les sous-rapports de carte de pointage utilisent la source de données All Analytic Metric Values .
Filtre de source de données	Précise le filtre pour le public de votre carte de pointage : Tous les indicateurs pour les administrateurs. Les indicateurs de l’évaluation pour les évaluateurs. Les indicateurs publiés pour les utilisateurs.
Champ (onglet Colonnes )	Sélectionnez Valeur d’indicateur dans l’ invite Champ de la grille. Ajoutez également une rangée dans la grille et sélectionnez Indicateur dans l’invite Champ .
Champ (onglet Filtre )	Sélectionnez Organisation dans l’ invite Champ de la grille. Ajoutez également une rangée dans la grille et sélectionnez Période dans l’invite Champ .

La définition de rapport composite pour une carte de pointage inclut les paramètres suivants :

Onglet	Champ	Description
Général	Prompt Set	Indique un ensemble d'invites prédéfini par Workday ou un ensemble d'invites personnalisé. Pour créer un ensemble d’invites personnalisé, cliquez sur Créer Ensemble d’invites et incluez des champs pour : Organisation d’indicateurs Ensemble d’indicateurs Période pour les indicateurs
Général	Objet de gestion	Les rapports composites pour les cartes de pointage d'indicateurs doivent inclure les valeurs d'indicateurs d'analyse comme objet de gestion dans la grille Objet de gestion activé pour filtrage et regroupement .
Invites	Date d'effet , date d'entrée	Indique les paramètres de date et d'heure pour les invites de date d'exécution .
Invites	Champ	Indique les valeurs d'invites obligatoires suivantes : Organisation d’indicateurs Ensemble d’indicateurs Période pour les indicateurs
Sortie	Type de sortie	Les types de dispositions Ligne d’indicateur clé de performance et Vignette d’indicateur clé de performance renvoient la valeur d’indicateur, le statut, la tendance, la cible et le commentaire à partir des colonnes de valeur du champ de consultation.
Sortie	Activer comme worklet	Active le rapport composite comme worklet pour votre tableau de bord.

La définition de rapport composite pour une carte de pointage inclut également les types de colonnes et de rangées suivants :

Type de colonne/Type de rangée	Description
Colonne du champ de contrôle	Mappe à l' objet de gestion de valeurs d'indicateurs d'analyse , et retourne des valeurs en fonction des indicateurs définis dans la rangée et des valeurs de consultation définies dans les colonnes.
Colonnes de valeurs de champ de consultation	Retourne des champs à partir de l' objet de gestion de valeurs d'indicateurs d'analyse et retourne des valeurs pour chaque indicateur défini comme une rangée.
Rangée de données dynamiques	Renvoie les valeurs pour un indicateur unique quand vous filtrez les résultats du sous-rapport. Workday mappe les invites du sous-rapport pour extraire les valeurs d’indicateurs pour l’ organisation et la période précisées dans l’ensemble d’invites.