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Dernière mise à jour : 2025-09-19
Définir des exceptions d’administration fiscale à partir des groupes de composantes de la paie (CAN)

Définir des exceptions d’administration fiscale à partir des groupes de composantes de la paie (CAN)

  • Ajoutez le worktag de la province aux composantes de la paie dans le groupe de composantes de la paie.
  • Sécurité : domaine
    Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)
    dans le domaine fonctionnel Core Payroll.
Vous pouvez définir un groupe de composantes de la paie de façon à exclure ou à inclure des composantes de la paie pour une administration fiscale.
  1. Accédez à la tâche
    Maintain Tax Authority Exceptions Pay Component Groups
    .
  2. Sélectionnez le
    groupe de composantes de la paie
    nécessitant des exceptions.
  3. Sélectionnez une date dans l’
    invite Mettre à jour à la date d’effet existante
    ou
    Ajouter une nouvelle date d’effet
    .
    Lorsque vous ajoutez une date d’effet pour une exception en matière d’impôts ou d’ordonnances de saisie, Workday prend en compte l’instantané d’exceptions qui entre en vigueur à la date de paiement ou au remplacement de date de paiement lors du traitement des calculs de la paie.
    Pour les primes fixes, Workday prend en compte l’instantané en vigueur à la date de fin de la sous-période ou de la période lors du traitement des calculs.
  4. Dans l'onglet
    Détails à la date d'effet
    , dans la section
    Exceptions pour les taxes/impôts
    , sélectionnez l'
    administration fiscale de la paie
    .
    1. À partir de l’invite
      Exclure les composantes de la paie
      , sélectionnez la composante de la paie qui doit être exclue du groupe de composantes de la paie.
    2. À partir de l’invite
      Inclure les composantes de la paie
      , sélectionnez la composante de la paie qui doit être incluse dans le groupe de composantes de la paie
  5. Dans l’onglet
    Exceptions pour les ordonnances de saisie
    , indiquez les exceptions pour le calcul des revenus disponibles pour les ordonnances de saisie.
    1. Dans l’invite
      Administration fiscale de la paie
      , sélectionnez une ou plusieurs administrations fiscales qui calculent les revenus disponibles différemment.
    2. Dans l’invite
      Type d’ordonnance de saisie
      , sélectionnez un ou plusieurs types d’ordonnance de saisie.
    3. Lorsque la composante de la paie :
      • Fait partie du groupe, mais que le traitement de la composante de la paie par l’administration fiscale ne s’applique pas, sélectionnez-la dans l’invite
        Exclure les composantes de la paie
        .
      • Ne fait pas partie du groupe, mais que le traitement de la composante de la paie par l’administration fiscale s’applique, sélectionnez-la dans l’invite
        Inclure les composantes de la paie
        .
Workday rend les exceptions de groupe de composantes de la paie que vous configurez. Vous pouvez accéder au rapport
Afficher un groupe de composantes de la paie
pour vérifier l'onglet
Exceptions
dans
Détails à la date d'effet
.
Exemple
Le revenu du
montant tenant lieu de préavis (CAN)
doit être inclus dans le groupe de composantes de la paie de l’
indemnisation des travailleurs - Exonération
pour les provinces ou territoires suivants :
  • Colombie-Britannique
  • Québec
  • Saskatchewan
  • Yukon
Exceptions pour les taxes/impôts du groupe de composantes de la paie
Indemnisation des travailleurs - Exonération (CAN) 
:
Administration fiscale de la paie
Exclure les composantes de la paie
Inclure les composantes de la paie
Colombie-Britannique
Québec
Saskatchewan
Yukon
Montant tenant lieu de préavis (CAN)
Avec cette configuration, Workday inclut la composante de la paie
Montant tenant lieu de préavis (CAN)
dans le groupe de composantes de la paie de l’
Indemnisation des travailleurs - Exonération (CAN)
lorsqu’il traite la paie pour la Colombie-Britannique, le Québec, la Saskatchewan et le Yukon.