Exemple : définir la retenue 401(k) pour plusieurs États (États-Unis)
Cet exemple montre comment définir les retenues 401(k) pour les travailleurs multi-États.
Erin travaille à la fois en Arizona et au Nouveau-Mexique, et a des heures entrées et approuvées dans Time Tracking pour les deux États. Sa retenue de 401 000 est de 12 %, ce qui devrait s’appliquer à ses salaires admissibles gagnés dans chaque État.
Votre société a créé un régime d'épargne-retraite de type 401(k).
Un cumul de la paie
des salaires admissibles à l’épargne-retraite
.Un calcul de comparaison de la valeur
Salaire admissible à l’épargne-retraite > 0
.Les cumuls de paie suivants s’il y a une autre retenue de l’employé ou une contrepartie de l’employeur :
- 401(k) Total des cotisations : EE [É.-U.]
- 401(k) Total des cotisations : EE + ER [USA]
Sécurité : domaine
Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)
dans le domaine fonctionnel Core Payroll.- Accédez à la tâcheModifier les déclarations fiscales fédérales (États-Unis) d’une société.
- Cochez la caseAutoriser l'affectation des retenues avant impôts.
- Activez l'une ou l'autre des options suivantes :Autoriser l'affectation des impôts pour les compétences législatives de travail continuouActiver le mappage des taxes pour l'emplacement.
- Définissez l’Arizona et le Nouveau-Mexique comme emplacements activés pour le mappage d’emplacements à des fins fiscales.
- Accédez à la tâcheCréer une retenue.
- Entrez les paramètres suivants :OptionParamètresNom401(k) avant impôtsCode401k
- Entrez les paramètres suivants dans l’ongletAvec date d’effet:OptionParamètresDate d’effetDate du jourAdmissibilité - Catégorie d’exécutionPrimeNormalAdmissibilité du travailleurRangée 1 :
- Salaires admissibles à l’épargne-retraite > 0
- Benefits: Benefit Plan Percentage Exists (and <> 0)
Workday vous recommande de réviser la configuration de votre régime d’avantages sociaux pour les choix des travailleurs.CalculBase (non calculée au prorata) * PourcentageRecalculer au cours du traitement de la paie rétroactiveWorkday vous recommande de ne pas cocher cette case pour les retenues fondées sur un pourcentage. - Assurez-vous que l'option Ne pas appliquer les répartitions en pourcentagen'est pas activée au niveau des composantes de la paie.
- Entrez les paramètres suivants dans la grilleCalculs associés:OptionValeurCalcul associéBase (non calculée au prorata)Calcul de remplacementSalaires admissibles à l'épargne-retraite (cumul de paie)Ne pas appliquer les répartitions en pourcentageSélectionnez l’option.
- Entrez les paramètres suivants dans la grilleLimites(sous la grilleCalculs associés) :ValeurPériode de soldeEn fonction deLimite annuelle de report facultatif pour les régimes de congés payés 401(k), 403(b), 457(b) et 408(k)Cumul annuel - Année civile en cours (selon la date de paiement)401(k) Total des cotisations : EE [É.-U.]Valeur de la limite de cotisation annuelle de l'IRS (cherche uniquement à la valeur en dollars indiquée / pas à la rémunération annuelle)Cumul annuel - Année civile en cours (selon la date de paiement)401(k) Total des cotisations : EE + ER [USA]
- Entrez les paramètres suivants dans l’ongletSans date d’effet:OptionParamètresGroupesRéduction imposable fédérale [É.-U.]Retenues avant impôtsRéduction imposable de la retenue d'État [É.-U.]Ordonnance de saisie (tout) : Retirement Plan Deductions [USA]Régimes d'avantages sociauxSélectionnez le régime d’avantages sociaux correspondant.
- (Facultatif) Une fois que vous avez créé une retenueRoth 401(k), mettez à jour le cumul de paie401(k) Total des cotisations : EE [USA]:
- Accédez à la tâcheEdit Pay Accumulation.
- Sélectionnez lesretenues suivantesdans l’ongletCalculs - addition et soustraction:
- 401(k) avant impôts
- 401(k) Roth
- Accédez à l’ongletCalculer/Afficher les exceptionset entrez les paramètres suivants :OptionDescriptionOptionCalculer et afficher seulement si la valeur Revenu/retenue précisée existeRevenus/retenues précisés401(k) avant impôts401(k) Roth
- (Facultatif) Une fois que vous avez créé une retenuede contrepartie de l’employeur 401(k), mettez à jour le cumul de paieTotal des cotisations 401(k) : EE + ER [USA]:
- Accédez à la tâcheEdit Pay Accumulation.
- Sélectionnez lesretenues suivantesdans l’ongletCalculs - addition et soustraction:
- 401(k) avant impôts
- 401(k) Roth
- Contrepartie de l’employeur 401(k)
- Accédez à l’ongletCalculer/Afficher les exceptionset entrez les paramètres suivants :OptionDescriptionOptionCalculer et afficher seulement si la valeur Revenu/retenue précisée existeRevenus/retenues précisésContrepartie de l’employeur 401(k)
Lors du premier résultat de la paie pour les deux États, la retenue 401(k) d’Erin est répartie entre les deux États à la hauteur de 12 % de ses revenus non calculés au prorata.