Passer au contenu principal
Documentation
Documentation
Administrator Guide
Dernière mise à jour : 2023-06-23
Changer la visibilité d'une organisation

Changer la visibilité d'une organisation

Configurez le processus de gestion
Changer la visibilité
 et la politique de sécurité dans le domaine fonctionnel Organizations and Roles.
Vous pouvez rendre une organisation visible pour tous ou limiter la visibilité aux éléments suivants :
  • Destinataires de l’affectation de rôles.
  • Destinataires de l’affectation de rôles et membres.
  • Les destinataires de l’affectation de rôles des organisations actuelles et supérieures.
Les restrictions de visibilité fonctionnent différemment pour les travailleurs des organisations de supervision et des organisations opérationnelles. Travailleurs sans affectation de rôles directe ou héritée dans :
  • Organisations de supervision : ne peut rien afficher sur l’organisation.
  • Organisations sans fonction de supervision - Peuvent afficher le nom de l’organisation sous forme de champ de texte dans la recherche, les invites et les rapports, mais ne peuvent pas afficher les détails de l’organisation.
Exemple : vous pouvez limiter la visibilité aux organisations qui font partie d’une réorganisation planifiée. Une fois la réorganisation effectuée, vous pouvez changer la visibilité en fonction des besoins de votre entreprise.
La définition des droits d’accès au groupe de sécurité fondé sur des rôles pour le rôle d’un travailleur à l’organisation actuelle et à tous les subordonnés ne modifie pas ces restrictions de visibilité.
La visibilité de l’organisation n’a pas d’incidence sur les travailleurs suivants :
  • Les travailleurs rattachés aux fins de sécurité au
    domaine Set Up: Payroll - Pay Group Specific
     dans le domaine fonctionnel Core Payroll peuvent afficher les détails d’un groupe de paie.
  • Les travailleurs rattachés aux fins de sécurité au
    domaine Worker Position: View
     dans le domaine fonctionnel Staffing peuvent afficher les détails des affectations d’organisations pour le poste.
  1. Sélectionnez
    Organisation
    Changer la visibilité
     dans le menu des actions connexes d'une organisation.
    Lorsque vous configurez l’organisation pour qu’elle fasse partie d’une hiérarchie, vous pouvez accéder à la tâche
    Changer la visibilité
     uniquement à partir de la hiérarchie de plus haut niveau.
  2. Pour la tâche, tenez compte des éléments suivants :
    Option Description
    Tous
    Tout le monde peut voir cette organisation. La plupart des organisations de supervision ont cette configuration.
    Destinataires de l'affectation de rôles
    Seuls les travailleurs qui héritent d’un rôle dans l’organisation ou qui y sont affectés peuvent afficher le détail de l’organisation et les actions connexes. Les travailleurs peuvent uniquement afficher les détails de l’organisation subordonnée et les actions connexes lorsqu’ils ont été affectés à une organisation subordonnée ou qu’ils en héritent.
    Destinataires de l'affectation de rôles et membres
    Seuls les membres de l’organisation et les travailleurs qui héritent d’un rôle dans l’organisation ou qui y sont affectés peuvent afficher les détails de l’organisation et les actions connexes.
    Destinataires de l'affectation de rôles des organisations actuelle et supérieures
    Seuls les travailleurs affectés à un rôle dans l’organisation ou une organisation supérieure peuvent afficher les détails et les actions connexes de l’organisation et de ses organisations subordonnées.