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Dernière mise à jour : 2023-06-23
Étapes : définir les remarques liées au recrutement

Étapes : définir les remarques liées au recrutement

Cette fonction nécessite un stockage de session. Vérifiez les paramètres de votre navigateur ou contactez votre équipe de soutien informatique pour confirmer si votre organisation active le stockage de session.
Les utilisateurs peuvent collaborer, communiquer et suivre l’activité de recrutement en ajoutant et en consultant des remarques sur :
  • Des candidats.
  • Des candidatures de candidats.
  • Des demandes de postes.
  • Les candidats potentiels.
Les remarques prennent en charge l’embauche collaborative pour les rôles des équipes de recrutement et d’embauche. Le stockage de vos remarques dans Workday réduit le recours à des applications tierces, ainsi que les problèmes potentiels de conformité des données.
  1. Créez des groupes de sécurité et donnez-leur l’accès approprié pour l’affichage ou la modification.
  2. Configurez les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Recruiting :
    Domaine
    Description
    Manage: Candidate Job Application Notes
    Permet d’ajouter, de modifier et d’afficher des remarques au niveau du candidat dans le profil du candidat.
    Manage: Job Requisition Notes
    Permet d’ajouter, de modifier et d’afficher des remarques sur les demandes de postes.
    Manage: Maintain Recruiting Notes
    Permet d’utiliser la tâche
    Mettre à jour des remarques liées au recrutement
     pour afficher ou supprimer des remarques.
    Manage: Candidate Notes
    Donne l’autorisation d’ajouter, de modifier et d’afficher des remarques sur le profil du candidat et du candidat potentiel.
  3. (Facultatif) Créez des rapports personnalisés.
    Vous pouvez utiliser les sources de données suivantes :
    • Candidate Job Application Notes
    • Candidate Notes
    • Job Requisition Notes
Pour ajouter une remarque, accédez à la demande de poste, au profil du candidat ou au profil du candidat potentiel. Sélectionnez l’icône de remarque pour développer le panneau latéral, puis sélectionnez le bouton
Ajouter une remarque
.
Pour afficher ou supprimer des remarques, accédez à la tâche
Mettre à jour des remarques liées au recrutement
.
Pour purger les remarques, vous pouvez sélectionner les types de données purgeables suivants dans la tâche
Purger les données d’une personne
 :
  • Candidate Job Application Notes
  • Candidate Notes
  • Job Requisition Notes
En tant que gestionnaire recruteur, vous pouvez ajouter une remarque à une demande de poste pour demander aux recruteurs d’informer les candidats que le rôle implique des déplacements à 50 %. Les recruteurs et les autres personnes ayant accès aux remarques relatives aux demandes de postes peuvent consulter cette remarque et y répondre.