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Administrator Guide
Dernière mise à jour : 2023-06-23
Étapes : définir les règles propres au temps de travail

Étapes : définir les règles propres au temps de travail

Sécurité : configurez les domaines suivants dans le domaine fonctionnel Staffing :
  • Set Up: Working Time
  • Set Up: Staffing
Vous pouvez définir des règles propres au temps de travail pour :
  • Charger les heures de travail par semaine par défaut et prévues pour les travailleurs en fonction de règles.
  • Vous assurer que l’affectation de l’ETP aux travailleurs est correcte.
  • Affecter des heures de travail par semaine par défaut et par semaine différentes pour les travailleurs en fonction des éléments suivants :
    • Profil d’emploi
    • Famille d’emplois
    • Catégorie d’emplois
    • Conventions collectives
    • Société
    • Centre de coûts
    • Organisation de supervision
    • Emplacement
    • Type d’horaire
    • Quart de travail
  1. Accédez à la tâche
    Mettre à jour le temps de travail d’un pays
    .
  2. Sélectionnez
    Créer une règle d’admissibilité liée au temps de travail
     dans l’invite
    Règle d’admissibilité liée au temps de travail
    .
  3. Créez une règle d’admissibilité pour la règle propre au temps de travail.
  4. Pour la tâche
    Mettre à jour le temps de travail d’un pays
    , tenez compte des éléments suivants :
    Option
    Description
    Heures de travail par semaine par défaut
    Entrez les heures de travail par semaine par défaut associées à la règle propre au temps de travail.
    Heures de travail prévues par semaine
    Entrez les heures de travail par semaine prévues associées à la règle propre au temps de travail.
    Si vous ne précisez pas de valeur, le nombre d’heures de travail par semaine prévues pour un travailleur sera égal à zéro, même si le travailleur est admissible à une règle propre au temps de travail.
Lorsque vous ajoutez des heures de travail par semaine par défaut et prévues pour un travailleur en fonction de l’admissibilité de la règle, Workday charge les valeurs des heures de travail par semaine.
Vous pouvez créer une règle relative au temps de travail pour charger 40 heures de travail par semaine par défaut et 20 heures de travail par semaine prévues dans la section
Temps de travail
 pour un consultant à temps partiel en France.