Créer des règles de sélection pour les emplois liés aux avantages sociaux
Vous pouvez créer des règles de conditions que Workday utilise pour déterminer les emplois qui établissent l’admissibilité d’un employé aux avantages sociaux.
- Accédezà Créer une règle de sélection d’emplois liés aux avantages sociaux.
- Pour la règle, tenez compte des éléments suivants :
Option Description Et/OuSélectionnez la logique que vous souhaitez appliquer entre les conditions de la règle.- Pour la logiqueEt, une condition liée à la règle doit toujours correspondre à la valeur Vrai pour que la règle s’applique.
- Pour la logiqueOu, une condition liée à la règle exige qu’au moins une condition liée à la règleOucorresponde à la valeur Vrai pour que la règle s’applique.
Seuls les champs de rapport marqués commeEmplois liés aux avantages sociauxcombinent les données de tous les emplois liés aux avantages sociaux.(Si vous souhaitez regrouper un ou plusieurs énoncés logiques, utilisez les parenthèses ouvrantes pour indiquer le début du regroupement.Champ externe source ou règle de conditionsVous pouvez sélectionner :- Un champ de rapport.
- Une règle de conditions existante.
Opérateur relationnelLe type de champ de rapport ou de sous-règle détermine les options disponibles.Type de comparaisonIndiquez si la source est comparée à un autre champ ou à une valeur que vous avez entrée dans la colonneValeur de comparaison.Valeur de comparaisonSélectionnez un champ de comparaison ou entrez la valeur à laquelle la source est comparée.)Si vous souhaitez fermer le regroupement d’une ou de plusieurs instructions logiques, sélectionnez les parenthèses de droite.