Désactiver les choix de paiement des travailleurs
Sécurité :
domaine Manage: Business Process Definitions
dans le domaine fonctionnel System.Vous pouvez ajouter une étape au processus de gestion
Fin d’emploi
afin de désactiver les choix de paiement pour les travailleurs dont l’emploi a pris fin. Cette étape permet d’éviter les erreurs de paiement si vous réembauchez l’employé.
Vous ne pouvez pas supprimer les choix de paiement auxquels la personne est admissible. Vous pouvez utiliser la tâche
Purger des données confidentielles
pour gérer la purge des renseignements personnels, y compris les choix de paiement, dans le cadre du processus de gestion degestion Fin d’
emploi . - Recherchez le processus de gestionFin d’emploi et sélectionnez dans le menu des actions connexes.
- Ajoutez une rangée et indiquez l’ordre d’exécution de l’étape.
- Pour letype, sélectionnezService.
- PourPréciser, sélectionnezDésactiver les choix de paiement des travailleurs.
- (Facultatif) Ajoutez un délai d’étape en ouvrant le menu des actions connexes à partir de l’étapeDésactiver les choix de paiement des travailleurset en sélectionnantProcessus de gestion>Mettre à jour un délai pour une étape.
Lorsque vous désactivez les choix de paiement dans le cadre du processus de gestion
Fin d’emploi
:
- Workday utilise letype de paiement par défautconfiguré dans la tâcheMettre à jour les règles de choix de paiementpour payer le travailleur dont l’emploi a pris fin. Exemple : si vous mettez fin à l’emploi d’un travailleur en milieu de période lorsque letype de paiement par défautest réglé à Chèque, Workday utilise Chèque pour la dernière paie.
- Vous ne pouvez plus afficher les choix de paiement dans le profil d’un travailleur.
Si vous configurez un délai d’étape dans le processus de gestion
Fin d’emploi
et que vous réembauchez l’employé avant la fin de l’étape, Workday ne désactivera pas ses choix de paiement.Vous pouvez accéder à la tâche
Mettre fin à l’emploi d’un employé
pour mettre fin à l’emploi ou au poste d’un travailleur.