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Última actualización: 2023-12-01
Configuración de sustitución de plantilla consolidada

Configuración de sustitución de plantilla consolidada

Seguridad: dominios
Business Process Administration
 y
Manage: Business Process Definitions
 en el área funcional System.
Puede configurar el orden en el que se consolidan los tipos de proceso de gestión en la plantilla consolidada de proceso de gestión
Cambio de puesto
 , en función de la acción de inicio del proceso de gestión.
  1. Ejecute el informe
    Consulta de plantilla de proceso de gestión
     .
  2. Seleccione
    Cambio de puesto
     en la lista de valores
    Tipo de proceso de gestión
     .
  3. Como acción relacionada en el tipo de proceso de gestión, seleccione
    Proceso de gestión
    Configuración de sustitución de plantilla consolidada
    .
    Esta opción solo está disponible para procesos de gestión con plantillas.
  4. Introduzca la
    Fecha efectiva
    . La fecha efectiva por defecto es la fecha actual.
  5. Introduzca el
    huso horario
    . El huso horario por defecto es el huso horario actual del usuario.
    Solo puede introducir un huso horario si ha seleccionado la opción
    Huso horario de configuración de proceso de gestión
     en la tarea
    Edición de definición de entorno de cliente - Sistema
     .
    • Si introduce la fecha actual en el huso horario especificado, los cambios se aplicarán inmediatamente. Los usuarios de otros husos horarios ven los cambios inmediatamente.
    • Si introduce una fecha futura en el huso horario especificado, los cambios surtirán efecto a la medianoche de la fecha especificada en el huso horario especificado. Los usuarios de otros husos horarios ven los cambios en la fecha y hora correspondientes de sus husos horarios.
    • Si introduce una fecha pasada en el huso horario especificado, los cambios surtirán efecto a las 11:59:59 p. m. de la fecha especificada en el huso horario especificado. Los usuarios de otros husos horarios ven los cambios en la fecha y hora correspondientes de sus husos horarios.
  6. Seleccione el
    Tipo de proceso de gestión
     en la lista de valores.
  7. Añada una nueva fila debajo de
    Sustitución de plantilla consolidada de proceso de gestión
    .
  8. Seleccione una acción de inicio de la lista de valores de la columna
    Acciones de inicio
     .
  9. Añada un nuevo
    tipo de proceso de gestión para elemento de tarea orquestada
     para la acción de inicio que ha seleccionado. Repita este paso para cada tipo de proceso de gestión que desee consolidar con el proceso de gestión
    Cambio de puesto
     .
Para cualquier acción de inicio, puede configurar si el tipo de proceso de gestión
Cambio de puesto
 se consolida con el tipo de proceso
de gestión Cambio de asignaciones de organización para trabajador
 , el tipo de proceso de gestión
Propuesta de cambio de compensación
 , ambos o ninguno. Sin embargo, no puede cambiar el orden del tipo de proceso de gestión
Cambio de puesto
 ni eliminarlo de la plantilla consolidada.
La plantilla consolidada de proceso de gestión por defecto se utiliza para cualquier acción de inicio que no sustituya.
Puede iniciar el proceso de gestión
Cambio de puesto
 :
  • Accediendo a la tarea
    Cambio de puesto
     .
  • Accediendo a la tarea
    Solicitud de transferencia
     .
  • Seleccionar
    Cambio de puesto
     como acción relacionada de un trabajador, una posición o una organización de supervisión.
  • Seleccionar
    Cambio de ubicación
     como acción relacionada de un trabajador.
La configuración por defecto de la plantilla consolidada del proceso de gestión
Cambio de puesto
 consolida
Cambio de puesto
 con
Cambio de asignaciones de organización para trabajador
 y
Propuesta de cambio de compensación
. Si inicia el proceso de gestión
Cambio de puesto
 seleccionando
Cambio de ubicación
 como acción relacionada de un trabajador, puede configurar la plantilla de proceso de gestión consolidada
Cambio de
 puesto para consolidar solo el tipo de proceso de gestión
Cambio de puesto
 con el tipo de proceso de gestión
Propuesta de cambio de compensación
 .