Creación de plantillas de asignación de mano de obra

Seguridad: dominio Set Up: Labor Optimization: Labor Mapping Rules
en el área funcional Labor Optimization .

Las plantillas de asignación de mano de obra son una forma de agrupar y gestionar las reglas de asignación de mano de obra para las organizaciones de programación. Proporcionan un enfoque estructurado y estandarizado para definir cómo se calcula y aplica la demanda de mano de obra en las distintas partes de una organización, en lugar de definir reglas de cálculo de mano de obra individuales para cada tienda, departamento o equipo.

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Creación de plantilla de asignación de mano de obra

. Mientras realiza la tarea, tenga en cuenta lo siguiente:

Opción	Descripción
Nombre de plantilla	Introduzca un nombre de plantilla exclusivo.
Organizaciones de programación	Asocie una o varias organizaciones de programación a la plantilla. Estos son los elementos organizativos específicos (como tiendas y departamentos) a los que se aplican las reglas de demanda de mano de obra configuradas en esta plantilla. No puede vínculo las organizaciones seleccionadas a otra plantilla de asignación de mano de obra.
Multiplicador de previsión de métrica	Configure los cálculos de demanda de mano de obra . Puede aumentar la previsión de métrica en un porcentaje especificado cuando Workday genera demanda de mano de obra.
Reglas de asignación de mano de obra	Seleccione una regla de asignación de mano de obra existente o cree una nueva. Consulte: Creación de reglas de asignación de mano de obra Umbral mínimo : el umbral mínimo para la cantidad de demanda de mano de obra producida por la regla. Introduzca cualquier número entre 0 y 99, donde cero representa ningún valor mínimo. Umbral máximo : el umbral máximo para la cantidad de demanda de mano de obra producida por la regla. Introduzca cualquier número entre 0 y 99, donde cero representa ningún valor máximo. Percent of Labor Budget Adjustment Allocated to Tag Set / Fixed Labor Budget Adjustment : configure cómo se limita la demanda de mano de obra mediante un presupuesto de mano de obra definido. Percent of Labor Budget Adjustment Allocated to Tag Set : especifique un número fijo de horas que genera una regla de asignación de mano de obra. Estas horas se consideran esenciales y no se verán reducidas por ninguna restricción presupuestaria. Este importe fijo se resta del presupuesto total antes de que se calculen los ajustes basados en porcentaje para las filas posteriores. Ajuste de presupuesto de mano de obra fijo : asigne un porcentaje específico del total del presupuesto de la organización de programación a una regla de asignación de mano de obra concreta. Este porcentaje se aplica después de tener en cuenta cualquier ajuste de presupuesto de mano de obra fija. Nota: la suma de todas las filas de porcentaje de ajuste de presupuesto de mano de obra asignado a conjunto de etiquetas dentro de una configuración debe ser inferior o igual a 100 %. Ninguna de las anteriores.
Tiempo personal, fatiga y retraso	Workday utiliza los valores de la sección para ajustar la demanda de mano de obra calculada teniendo en cuenta factores como los descansos, la fatiga y otros retrasos que afectan a la productividad del trabajador . Esto garantiza que la demanda de mano de obra final refleje con precisión el tiempo real necesario para finalizar las tareas. Multiplicador : elija un multiplicador predefinido que se aplique al resultado de la regla de mano de obra. Este multiplicador determina el porcentaje en el que aumenta la demanda de mano de obra . Porcentaje : especifique cuánto aumenta el valor de resultado de la regla de mano de obra. Ejemplo: 100 % Duplica el resultado de la regla de mano de obra (añade 1 vez la demanda original). El 200 % triplica el resultado de la regla de mano de obra (dos veces más la demanda original). -100 % reduce la demanda de mano de obra a cero.

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