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Última actualización: 2024-06-14
Referencia: organización del contenido de aprendizaje

Referencia: organización del contenido de aprendizaje

Workday le permite consolidar los elementos de contenido de aprendizaje en los tableros de control de sus alumnos. Para que la experiencia de usuario sea óptima, limitamos el número de elementos en su tablero de control de aprendizaje a 6.
Opción
Descripción
Basado en sus intereses
Muestra contenido en función de los temas que seleccionen los alumnos en la tarea
Preferencias de aprendizaje
.
Solo muestra programas, cursos y lecciones independientes cuando están disponibles.
Workday ordena el contenido por:
  • La fecha de publicación externa de terceros
  • La fecha de creación en Workday
En función de las habilidades que desarrolle
Muestra recomendaciones y contenidos pertinentes para las habilidades que un trabajador quiere desarrollar o mejorar. Workday lleva a cabo lo siguiente:
  • Se centra más en recomendaciones que harán más hincapié en el aprendizaje de contenido con las habilidades pertinentes.
  • Sigue utilizando las habilidades inferidas para las recomendaciones, pero las muestra más abajo en el orden de clasificación. Si una habilidad relevante no está etiquetada en un contenido de aprendizaje, Workday utiliza las habilidades inferidas para todas las recomendaciones.
Puede activar el aprendizaje automático en este worklet para proporcionar recomendaciones de contenido más relevantes.
Continuación de aprendizaje
Muestra el contenido de aprendizaje
en curso, no iniciado
y
finalizado sin éxito
.
Si acepta la experiencia de alumno, añada la opción Continuación de aprendizaje a su página
Mi aprendizaje
para mostrar el contenido en curso y no iniciado.
Elementos destacados
Promueve contenido en función de las reglas de condición que configure para grupos de alumnos específicos en la tarea
Configuración de elementos destacados de contenido de aprendizaje
.
Los elementos destacados se muestran a los alumnos cuando:
  • Hay contenido activo destacado para mostrar en su entorno de cliente y a los alumnos se les aplica al menos una regla.
  • No ha superado los 6 elementos en su tablero de control.
Workday elimina el contenido cuando los alumnos lo finalizan.
Rutas de aprendizaje
Muestra rutas de aprendizaje personalizadas que los alumnos pueden crear a partir del catálogo de aprendizaje.
Más popular
Workday basa los cálculos de popularidad de:
  • Los cursos mixtos en el número de inscripciones aprobadas que no están en una lista de espera, pero que no están finalizadas.
  • Los cursos y programas digitales en el número de inscripciones.
  • Las lecciones independientes en el número de visualizaciones.
Solo muestra programas, cursos y lecciones independientes cuando están disponibles.
Mi aprendizaje
Muestra el contenido finalizado, en curso y no iniciado.
Aprendizaje de mi equipo
Muestra el progreso del aprendizaje de todas las dependencias directas en un solo lugar.
Populares en su rol
Muestra contenido en el que se han inscrito otros trabajadores con el rol de alumno. Workday ejecuta un trabajo semanal que recopila todo el contenido finalizado por perfil de puesto.
Mostramos imágenes en miniatura de los 20 principales elementos de contenido de aprendizaje y permitimos que los alumnos consulten hasta 100.
Mostramos este worklet para los alumnos cuando:
  • Hay 5 personas o más en el rol.
  • Hay contenido en el catálogo de aprendizaje para recomendar.
  • El perfil de puesto es público.
  • No ha superado el límite en el tablero de control.
Los alumnos de empresa extendida no pueden ver este worklet en sus tableros de control porque no tienen perfiles de puesto en Workday.
Ordenamos el contenido por popularidad, teniendo en cuenta el número de inscripciones y sus calificaciones.
Si ha desactivado el
Gráfico de oportunidades
y
Populares en su rol
y desea activar esta funcionalidad, utilice estos dominios para configurarla:
  • Self-Service: Opportunity Graph
  • Worker Data: Opportunity Graph
Experimentará un periodo de retraso hasta la siguiente ventana del servicio de mantenimiento de Workday antes de que el contenido de aprendizaje se muestre en su interfaz.
Progreso
Muestra a los alumnos el historial de aprendizaje y el contenido en el que se han inscrito.
Añadido recientemente
Muestra el contenido que se ha añadido recientemente a su entorno de cliente a través de la interfaz de usuario o de los servicios web.
Mostramos el contenido ordenado por fecha de creación.
Los cursos cuya inscripción es obligatoria deben ser abiertos.
Recomendado
Para mostrar el worklet Recomendado, debe activar el aprendizaje automático. El worklet Recomendado proporciona a los alumnos recomendaciones pertinentes de contenido en función de:
  • El contenido finalizado anteriormente por los alumnos
  • El perfil de Workday del alumno, incluido el perfil de puesto, las habilidades, el currículo y los detalles de estudios
  • Los patrones de aprendizaje en el contenido completado por los trabajadores con roles similares
Cuando no hay recomendaciones disponibles, Workday no muestra el worklet.
Obligatorio
Workday crea estas asignaciones para:
  • La inscripción de gerente
  • La inscripción masiva
  • Fines de reciclaje profesional
  • Las campañas de aprendizaje obligatorio
Solo muestra las asignaciones de aprendizaje con estado abierto.
También puede interesarle
Muestra contenido relacionado que los alumnos pueden encontrar interesante cuando acceden a un curso o lo finalizan. Puede configurar el aprendizaje automático para que identifique contenido relacionado en función de características tales como el título, la descripción, las habilidades y los temas.
El contenido de aprendizaje relacionado se muestra a todos los alumnos, incluidos los aspirantes.