Konzept: Potenzielle Studenten suchen

Verwenden Sie den Bericht

Potenzielle Studenten suchen

, um eine Einzelperson oder eine Gruppe potenzieller Studenten mit aktiven Recruitments oder Bewerbungen zu suchen, die Ihren Suchkriterien entsprechen. Dieser Bericht zeigt auch Studenten mit aktiven Recruitments an, auch wenn sie aktuell keine aktiven Bewerbungen haben.

Sicherheit:

Domänen Manage: Student Applicant
und Manage: Student Prospect
im funktionalen Bereich „Student Recruiting and Admissions“.

Verwenden Sie die globale Workday-Suche, um inaktive potenzielle Kandidaten zu suchen. Wenn die Suche keine Ergebnisse zurückgibt, klicken Sie auf die Filterkategorie Student.

Sicherheitsrichtlinien legen fest, wer die einzelnen Arten von Informationen für potenzielle Kandidaten, die von Ihrer Suche zurückgegeben wurden, anzeigen oder ändern kann.

Facetten

Facetten im Suchbericht helfen Ihnen beim Filtern der Suchergebnisse. Nur Facetten, die verwendet werden, sind verfügbar. Workday blendet Facetten ohne Werte aus. Beispiel: „Bewerbungspool“ ist als Facette verfügbar, wenn Sie über die Sicherheit verfügen, mindestens einen potenziellen Kandidaten in einem Bewerbungspool anzuzeigen.

Workday bietet folgende Facetten:

Akademisches Niveau

Anwendungsgruppierung

Application Admissions Consultant

Bewerbungsentscheidungsstatus

Bewerbungspool

Bewerbung Studienschwerpunkt

Status der Anwendungsanforderung

Status der Bewerbungsprüfung

Recruiting-Region

Akademische Einheit für Recruitment

Recruitment Admissions Consultant

Recruitment Voraussichtlicher Start

Phase „Potenzieller Student“.

Tags für potenzielle Studenten

Schlüsselwortsuchen

Workday durchsucht folgende Felder, wenn Sie die globale Suche verwenden:

Name

Bevorzugte E-Mail (öffentlich oder privat)

Bevorzugtes Telefon (öffentlich oder privat)

Bevorzugte Postleitzahl (öffentlich oder privat)

Studenten-ID

Suchergebnisse

In den Suchergebnissen zeigt Workday die am weitesten fortgeschrittene Phase eines potenziellen Kandidaten unter seinem Namen an, zusammen mit der akademischen Einheit, dem Niveau und dem voraussichtlichen Startdatum.

Beispiel: Stephen Chung ist ein potenzieller Kandidat mit einem aktiven Recruitment bei AMCC. In den Suchergebnissen wird seine Phase als Bewerber angezeigt.

Benutzerdefinierte Berichte suchen

Mit dem Workday Report Writer können Sie eine benutzerdefinierte Version des Berichts

Potenzielle Studenten suchen

erstellen.

Um die Erstellung zu vereinfachen, öffnen Sie den bereitgestellten Bericht

Potenzielle Studenten suchen

und wählen Sie

Standardbericht

kopieren

in den möglichen Aktionen für den Bericht. Ändern Sie den Bericht, indem Sie auf dem Register

Erweitert

die Facetten und ihre Reihenfolge sowie die Felder auswählen, die in den Suchergebnissen angezeigt werden sollen.

Um die Standardversion des Berichts in Menüs und Suchergebnissen zu ersetzen, verwenden Sie die Aufgabe

Von Workday bereitgestellten Bericht ausblenden

. Wenn Sie Standardberichte ausblenden, zeigt Workday diese bei Suchen nicht an. Wenn Sie einen bestimmten Bericht nicht finden können, öffnen Sie die Aufgabe

Von Workday bereitgestellten Bericht ausblenden

, um festzustellen, ob Sie ihn ausgeblendet haben.