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Zuletzt aktualisiert: 2023-06-23
Regeln für Qualifikationsäquivalenz zuweisen

Regeln für Qualifikationsäquivalenz zuweisen

  • Erstellen Sie eine Regel für die Qualifikationsäquivalenz.
  • Sicherheit:
    • Set Up: Job
      im funktionalen Bereich „Jobs & Positions“.
    • Set Up: Skills and Experience
      im funktionalen Bereich „Worker Profile and Skills“.
Weisen Sie Tätigkeitsprofilen Regeln für die Qualifikationsäquivalenz zu, damit HR-Administratoren und Manager problemlos die Einhaltung der Zertifizierungsanforderungen durch Mitarbeiter verfolgen können.
Sie können eine Regel mehreren Tätigkeitsprofilen zuweisen, aber Tätigkeitsprofile können jeweils nur eine Regel haben.
  1. Öffnen Sie die Aufgabe
    Regel für Qualifikationsäquivalenz zuweisen
    .
    Bei der Bearbeitung der Aufgabe sind folgende Informationen zu beachten:
    Option
    Beschreibung
    Regel für Qualifikationsäquivalenz
    Wählen Sie eine aktive Regel für die Qualifikationsäquivalenz aus, die einem Tätigkeitsprofil zugewiesen werden soll.
    Bereits zugewiesen an:
    Workday zeigt dieses Feld an, wenn mit der ausgewählten Regel Tätigkeitsprofile verknüpft sind.
    Tätigkeitsprofil
    Wählen Sie mindestens ein Tätigkeitsprofil für die Regel aus.
    Sie können keine Tätigkeitsprofile mit einem zukünftigen Gültigkeitsdatum auswählen.
  • Workday weist die Regel den Tätigkeitsprofilen zusätzlich zu vorherigen Tätigkeitsprofilen zu.
  • Wenn für ein Tätigkeitsprofil, das Sie auswählen, bereits eine Regel vorhanden ist, ersetzt Workday die vorhandene Regel durch die neue.
  • Verwenden Sie
    Regeln für Qualifikationsäquivalenz verwalten
    , um Regelzuweisungen zu verwalten und anzuzeigen
  • Verwenden Sie den Bericht
    Regelkonformität für Qualifikationsäquivalenz im Tätigkeitsprofil
    , um die Einhaltung der Regel durch die Mitarbeiter in ihrem Tätigkeitsprofil zu beurteilen.