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Workday User Guide
Zuletzt aktualisiert: 2023-09-22
KPI-Visualisierungsoptionen einrichten

KPI-Visualisierungsoptionen einrichten

Sicherheit: Domäne
Discovery Boards: Create
im funktionalen Bereich „System“.
Wenn Sie eine KPI-Visualisierung erstellen oder bearbeiten, können Sie einige KPI-spezifische Optionen konfigurieren, z. B.:
  • Die Abweichung (Differenz) zwischen einer Basiskennzahl und einer Vergleichskennzahl. Um die Abweichung anzuzeigen, müssen Sie ein Feld in den Ablagebereich
    "Vergleichskennzahl"
    aufnehmen.
  • Die Abweichung (Differenz) zwischen den Metriken aus einer Basiszeitperiode und einer Vergleichszeitperiode. Um die Abweichung anzuzeigen, müssen Sie ein Feld in den Ablagebereich
    "Datum"
    einschließen.
  • Ein visueller Hinweis, der den Fortschritt im Hinblick auf das beabsichtigte Ergebnis anzeigt. Die visuellen Hinweise verwenden ein Symbol und/oder eine gut sichtbare Hintergrundfarbe, um den Fortschritt anzuzeigen. Sie können Regeln hinzufügen, die definieren, wann der aktuelle Wert erwartet wird, eine Warnung vorliegt oder kritisch ist. Für Zeitvergleiche können Sie Regeln hinzufügen, die angeben, ob für einen KPI ein positiver oder negativer Trend zu verzeichnen ist.
  1. Wählen Sie eine KPI-Visualisierung aus.
  2. Definieren Sie im Bereich
    Konfigurationen
    auf dem Register
    Vergleichskennzahl
    oder
    Periodenvergleichsdatum,
    wie die Abweichung berechnet wird.
  3. (Optional) Wählen Sie aus, wie die Abweichung angezeigt werden soll. Wählen Sie für Prozentsätze die Anzahl der anzuzeigenden
    Dezimalstellen
    .
  4. (Optional) Definieren Sie die Basisperiode und die Vergleichsperiode für den Zeitperiodenvergleich mithilfe dynamischer oder statischer Datumsangaben.
  5. (Optional) Aktivieren oder deaktivieren Sie
    "Datumsbereiche in Visualisierung anzeigen"
    in den möglichen Aktionen, um die Datumsbereiche für die Basisperiode und/oder die Vergleichsperiode in der Visualisierung anzuzeigen oder auszublenden.
  6. (Optional) Wählen Sie das Register
    Indikatoren
    und fügen Sie eine oder mehrere Regeln hinzu, die den Fortschritt im Hinblick auf das angestrebte Ergebnis definieren.
    1. Wählen Sie aus, anhand welchem Wert in jeder Regel evaluiert werden soll: entweder der
      Basiswert für die Kennzahl
      oder
      der Prozentsatz vom Ziel
      . Wählen Sie als Datumswerte
      Basiskennzahlwert
      ,
      Abweichung als Wert
      oder
      Abweichung als Prozentsatz
      aus.
    2. Definieren Sie in der ersten Regel die Regelbedingungen, indem Sie den Vergleichsoperator, den Vergleichswert und den anzuzeigenden visuellen Indikator auswählen.
    3. (Optional) Klicken Sie auf
      Regel hinzufügen
      , um eine weitere Regel hinzuzufügen.
    4. Um die Reihenfolge der Regeln zu ändern, klicken Sie auf den Ziehpunkt rechts neben einer Regel und ziehen Sie sie an die gewünschte Position.
    Workday evaluiert die Regeln nacheinander von oben nach unten. Die Visualisierung zeigt den Indikator für die erste Abgleichregel an.