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Peakon
上次更新時間 :2023-06-23
設定調查參與度摘要

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調查參與度摘要出現在員工調查的最後。它可以顯示:
  • 根據與基準(公司分數)正負差異最大的驅動因素分數,對您最滿意和最不滿意的參與度驅動因素進行個人總結。該計算使用了公司數據可見期內每位駕駛員的最新分數。
  • 團隊重點和行動。
  • 下次調查日期(如果已設定)。
  • 如果啟用,則為指向其個人儀表板的連結。
如果您啟動調查參與度摘要,則每位員工完成的第一次調查結束時的頁面將顯示 Peakon 的介紹。後續調查將顯示員工的敬業度摘要。
為了獲得最佳體驗,我們也建議啟用個人儀表板。看 啟用個人儀表板
表格描述了員工將看到的可見性級別,具體取決於您是否啟用了調查摘要和個人儀表板。
啟用的功能
最終調查螢幕
既沒有調查摘要,也沒有個人儀表板
感謝您完成調查。
限個人儀表板
用於啟動或存取個人儀表板的號召性用語按鈕。
僅調查摘要
  • 與公司基準相比,員工最滿意和最不滿意的驅動因素。
  • 團隊重點和行動。
  • 如果啟用下一輪調查,則為下次調查的日期。
調查摘要和個人儀表板
  • 與公司基準相比,員工最滿意和最不滿意的驅動因素。
  • 團隊重點和行動。
  • 如果啟用下一輪調查,則為下次調查的日期。
  • 用於啟動或存取個人儀表板的號召性用語按鈕。
  1. 轉至
    管理
    時間表
  2. 按一下您需要設定的調查上的
    「檢視」
  3. 按一下
    調查設定標籤
  4. 啟用或停用調查摘要。
  5. 按一下
    「儲存」
你可以 預覽調查。螢幕底部的橫幅可讓您跳到調查的末尾,以根據您的公司設定顯示調查參與度摘要。