Mercoledì 15 gennaio

Stiamo migliorando le traduzioni in portoghese brasiliano in Workday Peakon per migliorare la chiarezza dei sondaggi e l'esperienza utente. Questi aggiornamenti verranno implementati tra il 10 e il 14 febbraio.

Implementiamo i seguenti miglioramenti alla traduzione dell'interfaccia utente (IU) del sondaggio: modifichiamo la traduzione di "Per niente" in portoghese brasiliano da "De modo algum" a "Nem um pouco" e la traduzione di "Assolutamente" da "Com certeza" a "Totalmente".

Con questa versione, riduciamo ulteriormente il rischio per la sicurezza dei token di conversazione nelle e-mail che i dipendenti ricevono quando un manager risponde ai loro commenti.

Ogni e-mail di conversazione ricevuta da un dipendente contiene un collegamento con un token univoco che indirizza il dipendente a una pagina autonoma, in cui vengono visualizzati il suo commento e le eventuali risposte ai commenti ricevute.

Questo aggiornamento è rilevante solo per le organizzazioni che non utilizzano dashboard personali e, pertanto, i loro dipendenti rispondono ai commenti aprendo il thread della conversazione dal collegamento alla conversazione autonoma. Se la tua organizzazione utilizza dashboard personali, il collegamento presente nelle e-mail di conversazione indirizza invece i dipendenti a rispondere dalla propria dashboard personale.

Distribuiremo gradualmente questo aggiornamento fino al 24 gennaio.

Ridurre la scadenza del token a 24 ore diminuisce il rischio di un uso improprio nelle conversazioni.

In precedenza, il token nelle email di conversazione scadeva dopo 8 settimane, ma ora riduciamo la scadenza del token a 24 ore.

Se il dipendente prova ad accedere al link dopo 24 ore, può richiedere un nuovo token che Peakon invierà immediatamente al suo indirizzo email. Il dipendente continuerà a ricevere automaticamente una nuova e-mail con un nuovo token ogni volta che un manager aggiunge una risposta alla stessa conversazione. Tutti i token di conversazione scadranno dopo 24 ore, compresi eventuali nuovi token richiesti dal dipendente.

Questo aggiornamento riguarda anche i link già generati.