Mettre à jour un niveau d'habileté

Définissez les niveaux d’habiletés et activez les notes pour des habiletés que vous souhaitez utiliser comme sources pour déterminer le niveau d’habileté global. Voir : Étapes : définir le niveau d’habileté.

Sécurité : domaine Set Up: Skills and Experience
dans le domaine fonctionnel Worker Profile and Skills.

Workday peut calculer les niveaux d’habileté à partir de différents types de sources. Pour activer les niveaux d’habiletés, vous devez configurer des pondérations de calcul pour une ou plusieurs sources.

Vous pouvez également créer des étiquettes personnalisées que Workday affichera dans les détails des habiletés d’un travailleur au lieu d’afficher des étiquettes de niveau d’habileté par défaut.

Accédez à la tâche

Mettre à jour la définition d’un niveau d’habileté

Pour cette tâche, tenez compte des éléments suivants :

Option	Description
Remplacement du nom de la note pour un niveau d’habileté	(Facultatif) Entrez une étiquette personnalisée à utiliser comme valeur de remplacement du nom de la note pour un niveau d’habileté. Chaque champ correspond à l’étiquette par défaut que vous pouvez remplacer. Laissez ces champs en blanc si vous souhaitez utiliser le nom de la note par défaut.
Remplacement de la description de la note pour un niveau d’habileté	(Facultatif) Entrez une description personnalisée pour la note, qui peut comporter jusqu’à 100 caractères. Workday affiche la description personnalisée uniquement lorsque vous accédez à une habileté du profil du travailleur. Quand vous accédez à une habileté du Profil de carrière, Workday affiche les descriptions de notes par défaut pour l’échelle d’autonotation et la description du niveau d’habileté si aucun remplacement n’est configuré. Workday n’affiche pas les valeurs de remplacement des descriptions de notes pour un niveau d’habileté dans la tâche Évaluer mes habiletés .
Calcul du niveau d’habileté	Entrez les pondérations des sources de niveaux d’habiletés que vous prévoyez utiliser : Notes pour la rétroaction demandée Autoévaluation : notes des travailleurs concernant leurs propres habiletés, qu’ils peuvent entrer : Dans la tâche Évaluer mes habiletés dans leur profil de travailleur. À partir de Mes tâches en tant qu’action dans le processus de gestion Évaluer des habiletés . Niveau d’habileté calculé à l’externe Note d’évaluation des habiletés : notes de la tâche Évaluer des habiletés auxquelles les utilisateurs accèdent en tant qu’action dans le processus de gestion Évaluer des habiletés . La pondération doit totaliser 100 % pour toutes les sources d’habiletés. Si vous n’entrez pas de pondération pour la source d’un niveau d’habileté, Workday n’inclura pas la source lors du calcul du niveau d’habileté. Si vous n’entrez de pondération pour aucune source, Workday ne calculera pas de niveau d’habileté. Le fait d’entrer zéro pour la pondération ne supprime pas la source du niveau d’habileté des détails du niveau d’habileté d’un travailleur. Les utilisateurs peuvent toujours afficher les notes pour chaque source à laquelle ils ont accès.