Étapes : définir le relevé de rémunération globale
Définissez le relevé de
rémunération globale
pour afficher une décomposition du salaire de base, des primes, des avantages sociaux de santé et autres avantages sociaux, des actions, des commissions, etc.- Accédez à la tâcheCréer une section de rémunération globale.Pour cette tâche, tenez compte des éléments suivants :
Option Description Texte du titreEntrez un titre pour la section.Texte explicatifEntrez un texte explicatif ou des instructions pour votre section.Lien rapideEntrez une adresse URL de site Web externe pour la section.Liste/tableauSélectionnez le format de liste ou de tableau.Titre du groupeEntrez un titre pour le groupe.Remplacement de l'en-tête de colonneEntrez vos propres étiquettes pour les colonnes principales et de comparaison.Article/élémentSélectionnez un ou plusieurs éléments de rémunération, d’avantages sociaux ou de paie.Vous pouvez mettre l’élément en évidence, remplacer le nom de l’élément ou fournir un texte explicatif.Si vous sélectionnez un élément dans l’ensemble de colonnesComparaison, l’énoncé affiche les éléments principaux et de comparaison ensemble.Vous pouvez également afficher l’élément si la valeur est égale à zéro ou masquer la valeur.Si vous sélectionnez un élément dans les catégories de la paieRevenu/retenueouGroupes de composantes de la paie, vous devez également sélectionner unepériode de solde.Sécurité :- DomaineReports: Total Rewards Statement (Results - Security based on Pay Component Security)dans le domaine fonctionnel Core Payroll.
- DomaineSelf Service: Total Rewardsdans le domaine fonctionnel Core Compensation.
- DomaineSelf-Service: Total Rewards Dashboarddans le domaine fonctionnel Core Compensation.
- DomaineSet Up: Total Rewardsdans le domaine fonctionnel Core Compensation.
- Accédez à la tâcheCréer une règle propre à la rémunération globale.Une règle propre à la rémunération globale précise les critères qui s’appliquent à un sous-ensemble de travailleurs. Pour ces travailleurs, le relevé est filtré dans le modèle qui utilise la règle.Sécurité : domaineSet Up: Compensationdans le domaine fonctionnel Core Compensation.
- Les modèles vous permettent d’afficher :
- Les données de la rémunération, des avantages sociaux et de la paie par pays.
- Une vue ciblée qui met en évidence la rémunération liée aux commissions ou les ensembles de rémunération de la direction.
Le relevé de la rémunération globale est disponible pour un travailleur qui remplit les conditions suivantes :
- Le travailleur correspond aux critères indiqués dans une règle propre à la rémunération globale.
- Un modèle de rémunération globale utilise cette règle.
Les employés qui satisfont à ces conditions peuvent sélectionner dans le menu des actions associées. Workday affiche le montant total qui résulterait d’une addition des données de la rémunération, des avantages sociaux ou de la paie. Workday affiche tous les montants dans la devise de la rémunération de base.
Vous pouvez consulter le
tableau de bord sur la rémunération globale
.