參照：ID 資料欄位的合併規則

下表說明Workday如何使用特定運算來合併休假或存在來源值和對象/目標的特定欄位。下表包含以下詞彙：

自訂處理：「行為」欄提供我們如何處理資料的說明。

功能同等︰WorkdayWorkday認為來源和對象/目標記錄的資料值相符。

這些合併規則適用於除了正職員工以外的所有人員類型。對於作用中的正職正職員工 ()，您可以使用

管理比對規則

任務來配置以下正職員工合併選項：

附加來源的資料，將來源的任何不同資料加入對象/目標正職員工記錄。

請勿附加來源的資料，以免在來源記錄中留下任何不同的資料。

我們合併個人資訊和聯絡資訊，但招募作業申請中的資料除外。

欄位	來源值	目標值	作業	行為
護照號碼	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，當來源和對象/目標有相符的值時，會保留對象/目標「」的值。
護照號碼	是	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，當來源值和對象/目標在功能上不同時，請根據生效日期尋找最近的更新，並將其保留在對象/目標。將所有不重複的「護照」資料從來源「」複製並附加到對象/目標「」。
護照號碼	是	否	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源有值而對象/目標沒有值，則對象/目標中的人員類型「」會保留。如果來源和對象/目標的生效日期相同，則會使用完成日期。
護照號碼	否	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源沒有值而對象/目標有值，則保留對象/目標。
簽證	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，當來源和對象/目標有相符的值時，會保留對象/目標「」的值。
簽證	是	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，若功能非同等，請根據生效日期尋找最近更新的人員類型，並將其保留在對象/目標 ()。將來源中所有不重複的 Visa 資料複製並附加至對象/目標。如果來源和對象/目標的生效日期相同，則會使用完成日期。
簽證	是	否	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源有值而對象/目標沒有值，則對象/目標中的人員類型「」會保留。
簽證	否	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源沒有值而對象/目標有值，則保留對象/目標。
執照 ID	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，當來源和對象/目標有相符的值時，會保留對象/目標「」的值。
執照 ID	是	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，若功能非同等，請根據生效日期尋找最近更新的人員類型，並將其保留在對象/目標 ()。將來源中所有唯一的執照資料 () 複製並附加到對象/目標。如果來源和對象/目標的生效日期相同，則會使用完成日期。
執照 ID	是	否	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源有值而對象/目標沒有值，則對象/目標中的人員類型「」會保留。
執照 ID	否	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源沒有值而對象/目標有值，則保留對象/目標。
自訂證件/其他證件	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，當來源和對象/目標有相符的值時，會保留對象/目標「」的值。
自訂證件/其他證件	是	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，若功能非同等，請根據生效日期尋找最近更新的人員類型，並將其保留在對象/目標 ()。將來源中所有不重複的「自訂 ID/其他證件」資料複製並附加到對象/目標「」。如果來源和對象/目標的生效日期相同，則會使用完成日期。
自訂證件/其他證件	是	否	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源有值而對象/目標沒有值，則對象/目標中的人員類型「」會保留。
自訂證件/其他證件	否	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源沒有值而對象/目標有值，則保留對象/目標。
身分證件號碼	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，如果來源和對象/目標的身分證件號碼類型和身分證件號碼值相符，請保留對象/目標「」中的值。
身分證件號碼	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，如果來源和對象/目標的身分證件類型和身分證件值沒有相符的值，請勿合併記錄。
身分證件號碼	是	否	自訂處理	對於所有人員類型，如果來源和對象/目標的身分證件類型和身分證件值沒有相符的值，請勿合併記錄。
身分證件號碼	否	是	自訂處理	對於所有人員類型，如果來源和對象/目標的身分證件類型和身分證件值沒有相符的值，請勿合併記錄。
政府核發證件	是	是	自訂處理	對於所有人員類型，當來源和對象/目標有相符的值時，會保留對象/目標「」的值。
政府核發證件	是	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，若功能非同等，請根據生效日期尋找最近更新的人員類型，並將其保留在對象/目標 ()。將來源中所有不重複的「政府核發證件」資料複製並附加到對象/目標。如果來源和對象/目標的生效日期相同，則會使用完成日期。
政府核發證件	是	否	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源有值而對象/目標沒有值，則對象/目標中的人員類型「」會保留。
政府核發證件	否	是	自訂處理	當對象/目標為正職員工或約僱人員，且來源和對象/目標沒有相符值時，請勿合併記錄。對於其他人員類型，如果功能不等同，且來源沒有值而對象/目標有值，則保留對象/目標。
通用 ID	是	是	如果對象/目標為空白，則使用來源。	保留對象/目標。
通用 ID	是	否	如果對象/目標為空白，則使用來源。	對象/目標若有，請保留。當對象/目標沒有值時，請將其設為來源的值。
通用 ID	否	是	如果對象/目標為空白，則使用來源。	對象/目標若有，請保留。當對象/目標沒有值時，請將其設為來源的值。
通用 ID	否	否	不適用。	不適用。