範例：管理職涯中心中的發展項目
此範例說明員工如何使用
職涯中心
管理其發展項目的所有面向。Amy Frost 是 Global Modern Services (GMS) 的銷售代表，有意擔任加拿大東部區域銷售角色。為了準備這個職位，Amy 建立了一個發展項目來提高她的法語技能，這樣她就可以與她的法裔加拿大潛在客戶建置更好的關係，同時滿足對象/目標角色的要求。Amy 可以職涯中心
建立或編輯發展項目，並檢視狀態更新和個人化計畫。Amy 也可以在完成發展項目時追踪自己的職涯進度。- 人才管理者可配置「Self-Service: Development Items」網域原則，讓員工能夠建立自己的發展項目。
- Amy 在「我的發展項目」報告中，按一下職涯中心內的管理。
- 她按一下「新增。在建立法文發展項目時，輸入以下值︰
選項 說明 發展項目重視法文技能其他資訊整體目標︰發展法文 (魁北克) 語言的對話層級。報名線上語言課程，為法文口頭概念和技巧打下紮實的基礎。需要發展的技能依種類與法文通訊相關項目銷售經理 (職務基本資料)狀態進行中種類課程作業與培訓開始日期今天的日期完成日期12/31/2026狀態附註09/01/2025已完成初始課程。 - Amy 按一下「確定」。
- 她按一下管理髮展項目，以存取檢視發展項目報告。
- 如果她還有更多資訊要新增，請按一下「編輯發展項目」以新增或更新發展項目的相關資訊。
- Workday建議與發展項目中指定技能相關的學習和機動團隊，以協助她完成項目。
- 當她對自己的法文技能感到滿意時，會按一下「標示為完成」，從職涯中心關閉發展項目。Workday提示她使用新技能更新員工基本資料。
現在 Amy 可以
職涯中心
檢視及管理她的發展項目。