概念：自動取消刊登職缺
當您將候選人從您新增
「自動取消刊登職務」
步驟的某個階段中，Workday 會使用「 事件是否適用於自動取消刊登？」
條件規則，以根據決定步驟的結果來決定是否要執行該步驟。如果您在決定步驟拒絕候選人，Workday 會略過
「自動取消刊登職務」
步驟，並在業務流程記錄中將其標示為 「不需要」
。否則，Workday 會完成此步驟並移至 「求職申請」
業務流程的下一個步驟。「自動取消刊登職務」
步驟會評估職務徵才需求中的剩餘職位。
- 若無剩餘職位，Workday 會移除所有徵才網站上的所有相關職缺刊登，包括目前和未來日期的刊登清單。
- 若剩餘 1 個或多個職位，職缺刊登仍會刊登。
若已配置「
自動取消刊登職缺」，
您可以手動取消刊登職缺。如果「 更新職缺刊登」
業務流程已在進行中，Workday 會略過此步驟。如果您撤回「求職申請」業務流程，Workday 將撤回「自動取消刊登職缺」步驟並重新刊登所有未刊登的職缺。