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Documentação
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Última atualização: 2023-06-23
Referência: cálculos relacionados para rendimentos e deduções de benefícios (EUA)

Referência: cálculos relacionados para rendimentos e deduções de benefícios (EUA)

Cálculos relacionados de limites de diferimento eletivos
O Workday fornece estes cálculos relacionados que você pode usar para definir limites de diferimento eletivos em rendimentos e deduções:
Cálculo relacionado
Descrição
Limite anual de recuperação para diferimento eletivo para planos de SEP 401(k), 403(b), 457(b) e 408(k)
Um cálculo de consulta de propriedade da Workday. Retorna um valor numérico para o limite anual de contribuição de recuperação para planos de SEP no ano:
  • 401k
  • 403b
  • 457b
  • 408k
Limite anual de diferimento eletivo para planos de SEP 401(k), 403(b), 457(b) e 408(k)
Um cálculo de consulta de propriedade da Workday que retorna um valor numérico para o limite de contribuição anual para os planos de SEP no ano:
  • 401k
  • 403b
  • 457b
  • 408k
Não inclui o limite de contribuição de recuperação.
Limite anual de 401 mil (incluindo recuperação se o trabalhador tiver mais de 50 anos)
Um cálculo condicional de propriedade da Workday que retorna um valor numérico para o limite de contribuição anual de 401 mil (incluindo o limite de recuperação, se aplicável) no ano.
Cálculos relacionados de limites da seção 415
O Workday fornece estes cálculos relacionados que você pode usar para definir os limites da Seção 415 em rendimentos e deduções:
Cálculo relacionado
Descrição
Limite salarial elegível na seção 415
Um cálculo de consulta de propriedade da Workday. Retorna um valor numérico para o limite salarial elegível da seção 415 para o ano.
Cálculos relacionados de limites de contas poupança de saúde (HSA)
O Workday fornece estes cálculos relacionados que você pode usar para definir os limites da conta poupança de saúde (HSA) em rendimentos e deduções:
Cálculo relacionado
Descrição
Benefícios: limite máximo de contribuição anual de conta poupança de saúde (HSA) (sem limite de recuperação)
Um cálculo condicional de propriedade da Workday. Retorna o mínimo do máximo de contribuição para o plano de conta poupança de saúde (HSA) e o limite de IRS, se houver um máximo de contribuição para a definição do plano de benefícios da conta poupança de saúde (HSA). Se não há um máximo de contribuição no plano de conta poupança de saúde (HSA), o Workday usa o limite de IRS.
Não inclui o limite de contribuição de recuperação.
Existem duas tabelas de consulta com base na cobertura (colaborador ou família) do valor limite de IRS. Para pesquisar a taxa, use o ano da data de pagamento.
O Workday usa os valores de limite da família se você está levando as deduções diretamente para a folha de pagamento usando a entrada de folha de pagamento (em vez de acompanhar o plano de benefícios da conta poupança de saúde (HSA) no Workday). Se você precisar dos valores limite do colaborador, crie novos cálculos para considerar os limites.
Benefícios: limite máximo de contribuição anual de recuperação de conta poupança de saúde (HSA) (se o trabalhador tem >= 55 anos)
Um cálculo aritmético de propriedade da Workday. Retorna a soma de
Benefícios: limite máximo de contribuição anual de conta poupança de saúde (HSA) (sem limite de recuperação)
 e
benefícios: limite máximo de contribuição anual de recuperação de conta poupança de saúde (HSA) (se o trabalhador tem >= 55 anos)
.
A suposição é de que não há um máximo de contribuição na definição do plano de benefícios da conta poupança de saúde (HSA) para o limite de recuperação. Portanto, o Workday usa o Limite de IRS para as contribuições de recuperação.
O Workday usa os valores de limite da família se você está levando as deduções diretamente para a folha de pagamento usando a entrada de folha de pagamento (em vez de acompanhar o plano de benefícios da conta poupança de saúde (HSA) no Workday). Se você precisar dos valores limite do colaborador, crie novos cálculos para considerar os limites.