Referência: análise de dados integrada para HCM
Você pode disponibilizar informações analíticas para os tomadores de decisão incorporando worklets aos processos de negócios. Esses worklets fornecem informações contextuais em etapas específicas do processo de negócios para que os gestores possam tomar decisões mais fundamentadas. Os worklets são:
- Relatórios personalizados que você cria e habilita como worklets.
- Pré-configuradas pela Workday com base em relatórios padrão, conforme mostrado na tabela. Use esses relatórios para etapas nos processos de negócios de remuneração, alocação de pessoal e talentos.
Worklet | Processos de negócios relacionados |
|---|---|
Média salarial de mercado para este cargo
| Requisição de recrutamento
Alteração de requisição de recrutamento Solicitar alteração de remuneração |
Média de aumento por mérito por desempenho
| Propor prêmio por mérito para colaborador
|
Ativos da empresa atribuídos a um trabalhador
| Desligamento
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Detalhes da remuneração para requisição de recrutamento
| Propor oferta de remuneração/acordo de trabalho
|
Posição de mercado de subordinados diretos
| Solicitar alteração de remuneração
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Distribuição da classificação de remuneração por mérito do colaborador
| Propor prêmio por mérito para colaborador
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Análise de talentos do colaborador
| Alterar cargo
Solicitar pagamento único |
Feedback para o colaborador
| Concluir avaliação do gestor para avaliação de desempenho
|
Análise de resultados
| Propor remuneração
Propor alteração de remuneração Solicitar alteração de remuneração |
Relação entre plano de headcount e carteira de candidatos
| Requisição de recrutamento
|
Vagas abertas nas organizações que gerencio
| Requisição de recrutamento
Alteração de requisição de recrutamento Solicitar alteração de remuneração |
Dados de mercado - Posição
| Propor remuneração
Propor alteração de remuneração Solicitar alteração de remuneração |
Destaques de talentos mais recentes para o trabalhador
| Avaliar potencial Concluir avaliação do gestor para avaliação de desempenho Avaliação de talentos |
Classificações de avaliação da minha equipe
| Concluir avaliação do gestor para avaliação de desempenho
|
Nossa média salarial para este cargo
| Requisição de recrutamento
Alteração de requisição de recrutamento Solicitar alteração de remuneração |
Classificações de avaliação de desempenho
| Avaliar potencial
Concluir avaliação do gestor para avaliação de desempenho Solicitar pagamento único Avaliação de talentos |
Candidatos em potencial
| Gerenciar plano de sucessão
|
Resumo das ações
| Avaliar potencial
|
Análise do plano de sucessão
| Gerenciar plano de sucessão
|