Etapas: definir segurança segmentada para fases de recrutamento
Segurança: domínio
Set Up: Security Segments
na área funcional System.Você pode restringir o acesso às informações da candidatura com base nestes segmentos de segurança relacionados à fase:
- Candidatura - Avaliação
- Candidatura - Verificação de antecedentes
- Candidatura - Recusado pelo candidato
- Candidatura - Acordo de trabalho
- Candidatura - Entrevista
- Candidatura - Oferta
- Candidatura - Apto para admissão
- Candidatura - Verificação de referências
- Candidatura - Rejeitado
- Candidatura - Revisão
- Candidatura - Pré-seleção
Os recrutadores só podem visualizar informações às quais tenham permissão com base na fase da candidatura nestas tarefas, relatórios e perfis:
- Carteira de candidatos
- Perfil do candidato
- Tempo do candidato em cada fase
- Comparar meus candidatos
- Evergreen profile
- Candidatos de fonte interna
- Job requisition profile
- Minhas candidaturas
- Meus candidatos
- Minhas candidaturas
- Eficácia da fonte
- Relação entre fonte e carteira de candidatos
- Crie um grupo de segurança que concede a grupos de segurança específicos o acesso a segmentos de segurança específicos.
- Atualize a política de segurança para estes domínios na área funcional Recruiting:
- Candidate Data: Job Application
- Candidate Data: Other Jobs
- Candidates for My Jobs
Somente usuários com segurança segmentada podem visualizar informações da candidatura do candidato com base na fase de recrutamento da candidatura do candidato.