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Última atualização: 2024-09-20
Definir o cartão de perfil de programas de bem-estar do trabalhador

Definir o cartão de perfil de programas de bem-estar do trabalhador

  • Configurar programas de parceiros de benefícios.
  • Segurança:
    Setup: Benefits
    no domínio de segurança Benefits.
O Workday permite configurar interesses de bem-estar fornecidos que você personaliza para seus trabalhadores. Você pode selecionar de uma lista de categorias e interesses e disponibilizar o cartão
Interesses em benefícios de bem-estar
em um ou mais locais. Os trabalhadores podem então selecionar os interesses para os tipos de conteúdo que desejam ver.
Exemplo: você seleciona
Ocupacional (crescimento e carreira)
como uma das categorias de bem-estar para as quais planeja fornecer conteúdo. Nessa categoria, você seleciona estas áreas de interesse:
Aprendizado
e
Treinamento profissional
. Posteriormente, quando um trabalhador escolhe seus interesses em bem-estar, ele seleciona
Aprendizado
. Se você entrega cartões de programa marcados com esses dois interesses, o trabalhador vê o cartão com conteúdo de aprendizado, mas não o cartão com conteúdo de treinamento profissional.
  1. Configure as categorias e interesses do perfil de bem-estar que você quer que os trabalhadores selecionem.
    1. Acesse a tarefa
      Manter interesses em benefícios de bem-estar
      .
    2. Na guia
      Editar interesses em programas de bem-estar
      , adicione as categorias e os interesses correspondentes.
    3. (Opcional) Use os campos de substituição para personalizar os nomes das categorias e interesses a fim de refletir suas necessidades organizacionais.
    4. Na guia
      Editar locais de exibição
      , selecione um ou mais dos seguintes locais de exibição do cartão:
    • Perfil do trabalhador
    • Espaço de trabalho People Experience
    • Hub de benefícios e pagamentos
  2. Adicione o cartão
    Interesses em benefícios de bem-estar
    ao
    Perfil do trabalhador
    .
    Certifique-se de selecionar
    Perfil do trabalhador
    na guia
    Editar locais de exibição
    da tarefa
    Manter interesses em benefícios de bem-estar
    .
    1. Acesse a tarefa
      Configurar resumo do perfil
      .
    2. Selecione
      Perfil do trabalhador
      .
    3. Adicione uma linha e selecione a opção
      Interesses em programas de bem-estar
      para adicionar o cartão ao perfil.
  3. Adicione o cartão
    Interesses em benefícios de bem-estar
    ao
    People Experience Workspace
    .
    Certifique-se de selecionar
    Perfil do trabalhador
    na guia
    Editar locais de exibição
    da tarefa
    Manter interesses em benefícios de bem-estar
    .
    1. Acesse o relatório
      People Experience Workspace
      .
    2. Selecione
      Cartões
      no painel de navegação esquerdo.
    3. Selecione o botão
      Adicionar cartão
      .
    4. Marque a caixa de seleção
      Interesses em benefícios de bem-estar
      .
    5. Clique na lista de opções de status
      Não publicado
      na linha
      Interesse em benefícios de bem-estar
      . Selecione a opção
      Publicar
      para adicionar o cartão à página inicial.
  4. Adicione o cartão
    Interesses em benefícios de bem-estar
    ao
    Hub de benefícios e pagamentos
    .
    Certifique-se de ter selecionado
    Hub de benefícios e pagamentos
    na
    guia Editar locais de exibição
    da tarefa
    Manter interesses em benefícios de bem-estar
    .
    1. Acesse a tarefa
      Manter hubs
      .
    2. Na lista de
      opções Ações
      de
      Benefícios e pagamentos
      , selecione
      Configurar visão geral
      . Selecione
      Personalizar seções
      e
      cartões
      .
    3. Na linha
      Hub de benefícios e pagamentos - Página de visão geral - Seção que requer atenção
      , adicione o cartão
      Empty Worker Well-Bething Card for Benefits and Pay Hub
      .
    4. Na linha
      Hub de benefícios e pagamentos - Página de visão geral - Seção de visão geral
      , adicione o cartão
      Worker Well-Bething for Benefits and Pay Hub
      .
Um cartão é exibido nos locais selecionados solicitando que os trabalhadores selecionem ou editem seus interesses no bem-estar.
Acesse o relatório
Dados agregados de interesses em benefícios de bem-estar
para ver quantos trabalhadores adicionaram cada interesse em bem-estar a seus perfis. Você pode usar esse relatório para obter informações sobre o que mais interessa aos seus colaboradores.