Referentie: kandidaatprofiel in Instellingen
Als u de rol van Workday VNDLY-supergebruiker hebt, kunt u configureren welke informatie Workday VNDLY aan het
kandidaatprofiel
toevoegt op de pagina Configuratie kandidaatprofiel
. U vindt deze pagina onder .De volgende opties zijn beschikbaar:
Optie | Omschrijving |
|---|---|
Medewerkersprofiel koppelen aan masterkandidaatrecord
| Wanneer u nieuwe medewerkerstracking maakt, ontvangt u in Workday VNDLY een melding wanneer er mogelijk een match is voor een dubbel medewerkersprofiel of een medewerkersprofiel dat niet in aanmerking komt voor heraanstelling. Alleen van toepassing op Worker Tracker v1. |
Beveiligings-ID van 4 tekens vastleggen en toevoegen aan unieke ID medewerker
| Slaat de vier cijfers van een beveiligings-ID op die een aanbieder zou gebruiken om een contractant te identificeren. Deze beveiligings-ID wordt in Workday VNDLY toegevoegd aan het einde van: Unieke kandidaat-ID (niet gehasht). De beveiligings-ID kan alleen uit cijfers bestaan, zoals de laatste vier cijfers van een burgerservicenummer, of een alfanumerieke waarde. Alle kleine letters die aan dit veld worden toegevoegd, worden geconverteerd naar hoofdletters wanneer de Unieke kandidaat-ID is gemaakt. |
Velden die worden gebruikt om de unieke ID van de medewerker te berekenen
| Als u de niet gebruikt Beveiligings-ID met 4 tekens vastleggen en toevoegen in de instelling Unieke ID medewerker . Deze informatie wordt gebruikt om de unieke ID van de medewerker te bepalen. Dit gebeurt wanneer een aanbieder het kandidaatprofiel toevoegt of bewerkt, of wanneer een medewerkerstracker wordt toegevoegd (als de De instelling 'Medewerkerstrackerprofiel koppelen aan masterkandidaatrecord' is ingeschakeld). Wijzig de velden niet nadat medewerkers zijn geladen. het kan zijn dat u valse duplicaten krijgt of dat u echte duplicaten mist.
Ook bekend als Unieke kandidaat-ID .Alleen de laatste vier waarden binnen de unieke ID kunnen worden aangepast. De eerste 6 cijfers worden bepaald door de eerste initiaal, laatste initiaal en de geboortedatum. |
Standaardverificatieprovider
| Als deze verificatieprovider is ingesteld, worden alle contractanten ingevuld met deze verificatieprovider. Anders worden contractanten ingesteld op de verificatieprovider die het beste matcht met hun domeinnaam. |
Vereiste velden voor kandidaatprofiel
| Vereiste velden bij het verzenden van een kandidaat. U kunt meerdere velden selecteren in het vervolgkeuzemenu. Voorbeeld: u moet mogelijk een veld voor de aanbieder verplicht maken om het instellen van integraties te ondersteunen. Opmerking: mogelijk zijn aanvullende machtigingen vereist om alle veldopties weer te geven. |
Adresvereisten kandidaatprofiel | Hiermee wordt bepaald welke adresvelden vereist zijn bij het verzenden van een kandidaat.
Opmerking: mogelijk zijn aanvullende machtigingen vereist om alle veldopties weer te geven. |
Zichtbaarheid veld kandidaatprofiel
| Hiermee kunt u bepaalde velden in het kandidaatprofiel verbergen die niet van toepassing zijn op uw programma. U kunt velden alleen verbergen voor de klant of voor zowel de aanbieder als de klant, niet alleen voor de aanbieder.
Opmerking: mogelijk zijn aanvullende machtigingen vereist om alle veldopties weer te geven. |
Zichtbaarheid aanvullende velden
| Hiermee kunt u bepaalde velden in het kandidaatprofiel weergeven, zoals MSP-aannemers-ID's . Als deze velden worden weergegeven, kunt u zoeken op de waarden in deze velden om uw zoekopdracht voor een bepaalde kandidaat te verfijnen.
Opmerking: mogelijk zijn aanvullende machtigingen vereist om alle veldopties weer te geven. |
Vooraf geïdentificeerde intakevelden
| Elk ingeschakeld veld is vereist bij het invullen van het formulier 'Vooraf geïdentificeerde kandidaat' . |
PDF-lezer | Als dit selectievakje is ingeschakeld, kunt u een voorbeeld van geüploade PDF's bekijken. Als dit selectievakje is uitgeschakeld, moet u de PDF downloaden om deze weer te geven. |
Parsering van cv inschakelen | Als dit selectievakje is ingeschakeld, worden de geüploade cv's door VNDLY geparseerd om de volgende velden in het kandidaatprofiel automatisch in te vullen:
De huidige beperking voor de bestandsgrootte voor cv's is 15 MB om het bestand te kunnen uploaden. |
Geweigerde e-maildomeinen | Voer een lijst in met domeinen die niet zijn toegestaan of met de persoonlijke e-mailadressen en e-mailadressen van contractanten. Voorbeeld: yahoo.com. |