Kostenberekening configureren voor specifieke door de werkgever betaalde onkosten

Beveiliging: stel in: salarisadministratie (berekeningen - specifiek salarisadministratie)
in het functionele gebied 'Salarisadministratie'.

U hebt de volgende mogelijkheden:

Kosten die van toepassing zijn door de werkgever betaalde onkosten op de toegewezen kostentoewijzingen van de medewerker.

Kosten 100% van alle van toepassing zijnde door de werkgever betaalde onkosten naar de standaardwaarden van de organisatie van de medewerker.

Hiermee kunt u specifieke inkomsten uitsluiten van de van toepassing zijnde, door de werkgever betaalde kostenverdeling.

Stel op inkomsten gebaseerde kostenberekeningsregels in voor door de werkgever betaalde onkosten op basis van specifieke voorwaarden of sluit specifieke inkomsten uit van de toepasselijke kostenberekening voor door de werkgever betaalde onkosten.

Open de taak

voor het bewerken van standaardwaarden voor kostentoewijzing van door werkgever betaalde onkosten

Voer de

salarisgroepen

het bedrijf

de door de werkgever betaalde onkosten

in.

U kunt slechts één door de werkgever betaalde onkosten per salarisgroep en bedrijf invoeren.

Houd rekening met het volgende wanneer u de taak voltooit:

Optie	Omschrijving
Begindatum	Voer een begindatum in die binnen het datumbereik van een salarisperiode of subperiode voor verwerking valt.
Einddatum	(Optioneel) Voer een einddatum in.
Standaardwaarden kostentoewijzing	Maak een keuze uit: Toegewezen kostenberekening medewerker Organisatietoewijzing medewerker Kostenberekening arbeidsplaatsbeperkingen Kostenberekening op basis van winst
Inkomsten uitsluiten	Voer specifieke inkomsten in die u wilt uitsluiten van de door de werkgever betaalde kostenverdeling. Inkomsten uitsluiten is alleen beschikbaar als u Kostentoewijzing op basis van winst selecteert als standaardwaarde voor kostentoewijzing.
Opties voor kostenberekening op basis van winst	Als u Kostenberekening op basis van winst selecteert in Standaardwaarden kostentoewijzing , kunt u deze opties configureren. Voorwaarden Som van salarisinkomsten is nul Geen inkomstenregels Type kostentoewijzing Kostenberekening arbeidsplaatsbeperkingen Toegewezen kostenberekening medewerker Organisatietoewijzing medewerker

Kostenregels worden verwerkt op basis van de configuratie die u selecteert.

Als u geen kostentoewijzingsregels configureert, worden door de werkgever betaalde onkosten automatisch pro-rataberekend. Als er geen pro-rataberekening van inkomsten aanwezig is, worden door de werkgever betaalde onkosten gemaakt voor de organisatietoewijzing van een medewerker.

Standaardwaarde uit kostentoewijzingen medewerker

Wanneer een salarisadministrateur '

Standaardwaarde' selecteert in 'Kostentoewijzingen medewerker'

, worden de resultaatregels voor de salarisadministratie geëvalueerd en gebruikt:

Kostentoewijzingen op medewerkers- en arbeidsplaatsniveau voor alle op arbeidsplaatsen gebaseerde, door de werkgever betaalde inhoudingen.

Kostentoewijzingen op medewerkersniveau voor door de werkgever betaalde inhoudingen die niet arbeidsplaatsspecifiek zijn.

De organisatie van een medewerker wordt standaard ingesteld als de medewerker geen toegewezen kostentoewijzingen heeft.

De salarisadministrateur bij Global Modern Services gebruikt de optie

Standaard uit kostentoewijzingen medewerker

. Ze kosten 50% van door de werkgever betaalde onkosten voor medische kosten
($ 200) voor kostenplaats 1, financiering 1. Deze kosten 50% voor kostenplaats 2, financiering 2, afkomstig van de toegewezen kostentoewijzing van de medewerker.

Verdelingspercentage	Kostenberekening	Onkostenverdeling
50%	Kostenplaats 1, Financiering 1	100
50%	Kostenplaats 2, Financiering 2	100
Totaal		200

Standaardwaarde uit organisatietoewijzing medewerker

De salarisadministrateur bij Global Modern Services gebruikt de optie

'Standaard van organisatietoewijzing medewerker'

. Ze kosten 100% van de door de werkgever betaalde onkosten voor medisch - AETNA - ER [USA]
($ 500) voor de standaardorganisatietoewijzing van de medewerker. Workday past de kostenregel toe en verdeelt de door de werkgever betaalde onkosten als volgt:

Inkomsten	Bruto	Verdelingspercentage	Kostenberekening	Onkostenverdeling
Basissalaris	5000	0%	Kostenplaats 1, Financiering 1
Spot Bonus	2000	0%	Kostenplaats 2, Financiering 2
Autovergoeding	1000	0%	Kostenplaats 3, Financiering 3
		100%	Kostenplaats 4, Financiering 4 (standaardorganisatie medewerker)	500
Totaal				500

Inkomsten uitsluiten

De salarisadministrateur van Global Modern Services gebruikt de optie

'Inkomsten uitsluiten'

om 'Spotbonus'
uit te sluiten van de door de werkgever betaalde kostenverdeling voor onkosten. Workday past de kostenregel toe en verdeelt de door de werkgever betaalde onkosten als volgt:

Inkomsten	Bruto	Verdelingspercentage	Kostenberekening	Onkostenverdeling
Basissalaris	5000	83%	Kostenplaats 1, Financiering 1	416,67
Spot Bonus	2000	-	Kostenplaats 2, Financiering 2	-
Autovergoeding	1000	17%	Kostenplaats 3, Financiering 3	83,33
Totaal	6000	100%		500

Gebruik het rapport '

Alle door werkgever betaalde onkosten voor kostentoewijzing weergeven'

om geconfigureerde standaardwaarden te bekijken.