개념: 법정 컴플라이언스(FRA)

법정 부담분

프랑스용 Workday 급여는 다음과 같은 법정 부담분 계산을 제공하여 고용주와 직원 채무를 연계목표 . Workday 연계목표.

법정 요율, 부담분 기준 및 한도 계산

연간 누진 정규화에 따라 부담 기준을 지원 .

URSSAF: Workday 다음과 같은 URSSAF 직원 유형으로 분류된 근무자에 대한 고용주 및 직원 법정 계산을 연계목표 .
100 - 일반 계획
112 - 일반적인 경우 연금 부담분 초과
172 - 일반 플랜(장애 및 연금 부담분 없음)(임시 파견/임시고용직 포함) (민간 고용인의 경우)
180 - 일반 플랜에 연금 부담분이 없습니다. (연금 플랜에 부담하지 않는 본국 거주자용)
336 - 의료 관련 직무 30% 감소율
346 - Medical Health Center 직원
726 - 견습직
727 - 도제 알자스/모젤.
863 - 회사 이사회 구성원

Workday 다음도 연계목표.
알자스모젤 근무자를 위한 추가 부담분
COVID 특별 조치 중 부분 활동 구상금 중 고용주 부분에 대한 부담분
주식 옵션 및 무상주식에 대한 부담분
비거주 근무자에 대한 CSG 면제 및 추가 부담분 계산
대체 소득 의 CSG 입니다.
대체 소득 에서 CSG 및 CRDS 감액
Alsace Moselle 및 비거주 근무자의 질병 부담분 감면
견습생에 대한 직원 부담분 면제
가족 수당 및 질병, 출산, 장애 및 사망의 기타 부담분
개별 표준 공제(déduction forfaitaire spécifique)
FNAL, CSG/CRDS, 사회 일시금 세금 및 이동 지급 부담분 등 URSSAF에서 징수하는 기타 세금
교통비 관련 유급 정기휴가 자금 에 부담하는 근무자의 특정 과세표준
폴엠플로이 주: 임금 보증 체계 및 실업 보험 부담분
보너스/페널티 자격 및 요율
AGIRC-ARRCO: APEC 부담분
AGIRC-ARRCO에 대한 정년퇴직, CET 및 CEG 부담분
면제: 수습직 면제 면제 및 면제 한도를 초과하는 임금 에 대한 부담분 계산
2026년 1월 1일 이전에 Pôle Emploi 부담분에 적격하지 않은 근무자의 경우 일반 부담분 공제(URSSAF, AGIRC-ARRCO)
일반 부담분 공제가 2026년 1월 1일 전에 정규 근무자를 위해 URSSAF, AGIRC-ARRCO 및 Pôle Emploi로 확장됨
2026년 1월 1일 이후 근무자에게는 URSSAF, AGIRC-ARRCO, France Stravail 및 France Stravail - Expatriates로 확장된 일반 부담분 공제 통합이 적용됩니다.
PERCO 고용주 매칭이 면제 한도에 미치는 영향
기타 계산: 소득세 원천징수.
추가 부담분을 포함한 도제 세금
건설 투입시간 세금
초과근무 에 대한 부담분 및 세금 면제
PERCO 계정으로 이전된 근무일의 부담분 및 세금
주재원 및 비거주 근무자의 부담분
사회보장을 초과하는 부담분으로, 헬스케어 기금, 우발적 부담분 및 기타 퇴직 자금 부담분을 기준으로 순 과세액 적용
파트타임 근무자의 풀타임 정년퇴직 부담분
급여세(해외 부서의 특정 과세대상 임금 및 요율, 다중 활동 섹터에 대한 급여세 감면 포함) 기본적으로 주재원에게 적용됩니다.
퇴직 수당에 대한 세금 및 사회 부담분
교육세

원천징수 명령

프랑스용 Workday 급여에서는 다음 유형의 원천징수 명령을 연계목표 .

위자료 연금

행정적 압류

부채

원천징수 명령을 관리할 때 Workday 연계목표.

가처분 소득 계산

한도 증가 - 가족

근무자 에게 활성 상태의 원천징수 명령 2개 이상 있는 경우 우선순위 지정

RSA 한도

Déclaration Sociale Nominative

프랑스용 Workday 급여는 지원되는 급여 및 법정 계산에 대해 다음 유형의 DSN(Déclaration Sociale Nominative) (Déclaration Sociale Nominative) 리포트 세대 연계목표 .

매월

퇴직

휴가/휴직

휴가/휴직에서 복직

법정 지급

프랑스용 Workday 급여에서는 다음과 같은 법정 지급액 계산 이 연계목표 .

기간제 계약 종료 시 보상

운송 허용 한도(파리 지역 운송비 및 마일리지 허용 한도 계산 포함)

급여명세서

프랑스용 Workday 급여를 사용하는 경우 급여명세서에 법률적으로 필수 모든 요소를 포함할 수 있습니다.

급여 컴플라이언스 업데이트 리포트

급여 컴플라이언스 업데이트 문서

리포트 또는

급여 컴플라이언스 업데이트 대시보드를

사용하여 Workday 기본제공 컴플라이언스 업데이트(2016년 3월 12일 이후 발행됨)를 조회할 수 있습니다.

법적 의무 확인

프랑스용 Workday 급여는 세금 및 기타 금액의 계산 과 법에서 필수 법정 요소 지급에 대한 일반적인 지원을 제공하도록 설계되었습니다. 그러나 URSSAF 및 기타 기관에서 필수 법정 의무는 독립적으로 확인해야 합니다.