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최종 업데이트: 2023-06-23
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개념: 급여 약정 조정(캐나다, 미국)

개념: 급여 약정 조정(캐나다, 미국)

회사 및 회계연도에 대한 급여 약정 및 채무를 개시한 후에는 취소하거나 무효화할 수 없습니다. 진행 중이거나 아직 청산되지 않은 급여지급 기간의 경우 다음과 같이 조정하여 변경사항을 반영합니다.
  • 보상 변경
  • 부가급여
  • 퇴직
  • 휴직
다음과 같은 방법으로 필요에 따라 자주 약정을 조정할 수 있습니다.
  • 포지션 관련 비즈니스 프로세스의 일부로 자동화
  • 독립형 비즈니스 프로세스를 사용하여 특별 또는 일괄 급여 약정 조정 수행
Workday는 다음과 같은 경우 이전 프로세스에서 청산되지 않은 소급 거래를 모두 청산합니다.
  • 급여 계산 실행
  • 급여 약정 조정 생성
예: 약정 처리가 완료된 기간에 소급 이벤트를 추가합니다.
급여 약정 조정 생성
태스크를 사용하여 후속 약정 조정을 실행하면 Workday가 다음과 같은 약정 조정을 생성합니다.
채무:
  • 급여 채무 조정
  • 부가급여 채무 조정
약정:
  • 급여 약정 조정
  • 부가급여 약정 조정