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설정 고려사항: MyFutureFund 자동 등록 연금(IRL)
이 주제 MyFutureFund 자동 등록 연금의 구성 및 사용을 계획 때 참고하면 결정하는 데 도움이 됩니다. 설명하는 내용은 다음과 같습니다.
- 설정하는 이유
- 다른 Workday 솔루션과의 연계
- 다운스트림 영향 및 제품 간 인터랙션
- 시큐리티 요구사항 및 비즈니스 프로세스 구성
- 구현 전에 고려할 질문 및 제한사항
전체 구성 세부내용은 태스크 상세 가이드를 참조하십시오.
정의
Workday 국가 MyFutureFund 자동 등록 연금 제도에 대한 직원 및 고용주 부담분을 처리할 수 있습니다.
비즈니스 이점
Workday는 다음을 수행합니다.
- 연금 자동 등록 시스템을 준수하는 데 도움이 됩니다.
- MyFutureFund 데이터를 수신, 매칭 및 제출하여 NAE(National Automatic Enrollment Retirement Savings Authority)에 제출하는 프로세스를 자동화하여 관리 부담을 줄이고 수동 오류의 잠재력 줄입니다.
- 급여 계산 의 일부로 부담분을 계산합니다.
- 등록 상태가 변경되는 경우 근무자에게 알림을 전송합니다. 예: 근무자 부담분에 등록되거나 옵트아웃된 경우
사용 사례
급여 관리자는 다음을 수행할 수 있습니다.
- NAERSA에 AEPN(자동 등록 급여 알림) 부담분 제출을 관리하도록 통합을 구성합니다.
- 필요한 경우 근무자() 의 부담분 세부내용을 수동으로 입력합니다.
- 정기 및 비정기 급여 실행에 대한 MyFutureFund 공제를 처리합니다.
- 순 급여 부족하여 필수 부담분을 충족하는 근무자의 미불액 관리합니다.
- 근무자 프로필 의 세금 세부내용 탭에서 근무자의 업데이트된 이전 MyFutureFund 부담분 정보를 조회합니다.
근무자는 다음을 수행할 수 있습니다.
- Workday 에서 등록 상태 변경에 대한 알림을 수신합니다.
- 세금 세부내용 탭 및 급여명세서에서 MyFutureFund 부담분을 조회합니다.
고려할 질문
질문 | 고려사항 |
|---|---|
통합을 사용하여 NAERSA와 AEPN 데이터를 공유 하려면 어떻게 해야 합니까? | Workday 동일한 비즈니스 프로세스 및 통합을 사용하여 수익 및 NAESA 알림 및 제출을 모두 관리할 수 있도록 지원합니다.
Workday 알림 및 NEARSA 알림은 동시에 요청됩니다. Revenue와 NAersA에 동시에 급여 데이터 제출하지 마십시오. |
AEPN 부담분에는 어떤 공제 우선순위 순위가 적용됩니까? | 근무자 급여를 통해 지방재산세(LPT) 공제를 받는 경우 LPT 공제 전에 직원의 MyFutureFund 부담분이 Workday 공제됩니다. |
근무자 이전 급여지급 기간 에 순 급여 부족한 경우 부담분 미불액 어떻게 처리할 수 있습니까? | 근무자 의 Workday 순 급여 부족하여 직원 부담분 의 전부 또는 일부를 공제할 수 없는 경우 자동으로 순 급여 금액으로 공제 설정되며 INPA 코드를 사용하여 NAersA에 보고할 수 없습니다.
그런 다음 Workday IRL PEN AE 급여 조정 공제 사용하여 후속 급여지급 기간 에 자동으로 부족분을 회수 . 근무자의 순 급여 전체 금액을 충당하기에 부족한 경우 Workday 부족한 금액을 부분적으로만 회수합니다.급여 대장을 구성하고 급여 계산 결과 - 공제 대장 리포트를 사용하여 선택한 기간 및 급여 그룹 또는 급여계산 실행 그룹 동안 IRL PEN AE 급여 조정 공제 가 있는 모든 근무자를 조회할 수 있습니다. 참조설정 고려사항: 급여 대장 .MyFutureFund 고용주 포털에서 PAADJ 코드를 사용하여 NAersA에 급여 조정을 보고할 수 있습니다. |
Workday 소급 채용 및 퇴직을 위한 MyFutureFund 부담분을 어떻게 처리합니까? | 근무자 소급하여 채용하면, Workday 현재의 정기 급여에 소급 급여 세부내용을 적용하고 해당 급여지급 기간 동안의 근무자의 총 소득 기준으로 MyFutureFund 직원 및 고용주 부담분을 계산합니다.
근무자 소급하여 퇴직 처리하면 Workday 부담분 변경 재계산하지 않지만, 차액을 이월하여 NAERSA에 보고합니다. |
에이전트가 회사의 급여 제출을 관리할 때 NAersA에 데이터를 제출하려면 어떻게 해야 후속조치 ? | Workday View IRL Employer Registration Number 태스크 에 에이전트의 납세 대리인 식별 번호(TAIN)를 저장합니다. NAERSA를 사용하여 회사 통합을 실행하는 경우 TAIN이 포함됩니다.
|
권장사항
- MyFutureFund 부담분은 유효일 또는 당일인 최신 AEPN 데이터를 사용하여 수익에서 정의한 직원의 총 급여 기준으로 계산됩니다. RunIRL Incoming Notifications태스크 급여가 확정되는 시점과 최대한 비슷한 시점에 실행하여 부담률이 최신 상태이고 정확한지 확인합니다.
- 수익 및 NAERSA 제출에 대해 별도로Run IRL Payroll Submission태스크 실행하는 것이 좋습니다.수익 팀에 제출 확인란과NAersA에 제출확인란을 동시에 선택하지 마십시오.
요구사항
AEPN 데이터를 제출하려면
IRL 급여 제출
비즈니스 프로세스 의 통합
단계에 Submit to NAersa is true
조건 단계가 포함되어야 합니다.제한사항
- 수익 및 NAersA와의 통합 생성하는 데 사용하는 통합 템플릿 에서 Workday NAersA API가 지원되지 않습니다.
- contributions/checkstatus
- contributions/errordetails
- 기여/재세부내용
- 부담분/요약
- Workday AEPN 데이터 수정 또는 삭제를 지원하지 않습니다. 이러한 변경은 MyFutureFund 고용주 포털에서 직접 수행해야 합니다.
- Workday 근무자의 퇴직일 제거를 지원하지 않습니다. 이 작업은 MyFutureFund 포털에서 수행해야 합니다.
- Workday NAERSA에 급여 조정을 보고하지 않습니다. MyFutureFund 포털에 로그인하여 각 급여 조정을 기록해야 합니다.
테넌트 설정
영향이 없습니다.
시큐리티
도메인 | 고려사항 |
|---|---|
Integration 기능 영역 의 다음 도메인:
| 다음 통합 템플릿을 사용하여 통합 시스템을 생성하고 구성할 수 있습니다.
|
IRL Payroll 기능 영역 의 Worker Data: Payroll (Company Specific) - IRL 도메인 | 근무자 IRL AEPN 세부내용 추가 태스크 사용하여 근무자 의 자동 등록 연금 세부내용을 수동으로 추가할 수 있습니다. |
비즈니스 프로세스
비즈니스 프로세스 | 고려사항 |
|---|---|
IRL 수신 알림
| NAERSA로부터 MyFutureFund 부담분 데이터를 수신할 수 있습니다. |
IRL 급여 제출
| AEPN 데이터를 NAersA에 제출할 수 있습니다. |
리포트
리포트 | 고려사항 |
|---|---|
급여 계산 결과 - 공제 대장
| 선택한 기간 및 급여 그룹 또는 급여계산 실행 그룹 동안 MyFutureFund 부담분에 대한 급여 조정이 있는 근무자를 식별하려면 IRL PEN AE 급여 조정 공제 에 사용합니다. 결과를 사용하여 MyFutureFund 포털에서 근무자의 세부내용을 업데이트할 수 있습니다. |
IRL 수신 알림 조회
| 근무자에 대해 매칭된 및 매칭되지 않은 AEPN 세부내용을 조회하는 데 사용합니다. |
IRL 급여 제출 조회
| NAERSA에 제출할 급여 데이터 조회하고 미리 봅니다. |
통합
통합 템플릿 | 고려사항 |
|---|---|
IRL RPN 수신 알림
| 근무자에 대해 매칭된 AEPN 및 매칭되지 않은 AEPN을 수신하는 통합 생성하는 데 사용합니다. |
IRL Revenue Payroll Submission
| 통합 생성하여 MyFutureFund 부담 데이터를 NEARSA에 제출하는 데 사용합니다. |
관계 및 터치포인트
Workday에서는 테넌트 전반의 구성 관계를 이해하는 데 도움이 되는 리소스가 포함된 Touchpoints Kit를 제공합니다. 자세한 내용은 Workday Community의 Workday Touchpoints Kit를 참조하십시오.