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보너스 및 커미션 설정(AUS)
방법 B(ⅱ)를 사용하여 PAYG 원천징수세가 계산되어야 하는 소득을 식별합니다. 예를 들어 다음과 같습니다.
- 커미션
- 보너스
- 휴직 로드와 같은 기타 일시금 지급
소급 지급 프로세스를 사용하여 생성된 소급 지급 금액은 포함할 필요가 없습니다. Workday는 해당 원천징수 금액이 적용되는 현재 또는 이전 과세연도의 기간을 기준으로 이 금액에 대한 PAYG 원천징수를 계산합니다.
Workday는 해당 과세연도의 급여지급 기간 수에 대해 현재 과세연도에 이루어진 모든 추가 지급액을 평균화하여 이러한 소득에 대한 PAYG 원천징수를 계산합니다. 평균은 현재까지의 평균 총 소득에 적용됩니다.
- 소득 편집태스크에 액세스합니다.
- 무효일탭에서 다음 급여 구성요소 그룹을 추가합니다.
- 총액에 대한 AUS 추가 [AUS]
- 방법 B(ⅱ) 과세대상 임금 [AUS]
- 소득에 연결된 다른 과세대상 임금의 급여 구성요소 그룹이 없는지 확인합니다.
방법 B(ⅱ) 과세대상 소득으로 급여 계산을 실행하는 경우, Workday는 PAYG를 별도로 계산하여 급여지급 결과에 표시합니다.
AUS PAYG Withholding - Bonus, Commission, Back Pay Tax [AUS]
급여 구성요소를 사용하여 방법 B(ⅱ)를 사용하여 과세되는 근무자 소득에 대한 총 PAYG 원천징수 금액을 반환할 수 있습니다. 여기에는 이전 과세연도의 기간과 관련된 소급지급에서 이월된 모든 소급 금액이 포함됩니다. 또한 STSL 부채가 있는 근무자에 대한 STSL 원천징수 금액도 포함됩니다.