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개념: 미국령(USA) 급여
Workday 급여를 사용하면 다음 미국 지역에 거주하며 근무하는 직원의 급여를 처리할 수 있습니다.
- 푸에르토리코 영연방(2016 과세연도 부터)
- 괌(2017 과세연도 부터)
- 미국령 버진 아일랜드(2017 과세연도 부터)
- 세금 원천징수
- 다음에 대해회사 시/도 및 미국 현지 세금 보고 편집태스크 에서주/도탭을 구성합니다.
- 주세 원천 원천징수:
- 실업
- 기타 세금
- Workday 과 같은 해당 지역 세금이 자동으로 조정됩니다.
- OASDI(EE 및 ER)
- 메디케어 (EE 및 ER)
- 기타 메디케어 세금
- 이전에 다른 주에서 근무하면서 연방세를 원천징수한 근무자에게 급여를 지급할 때 Workday 수행합니다.
- 현재 과세연도 의추가 메디케어세금을 계산할 때 이전 잔여분 또는 금액을 인식합니다.
- 모든 공제에 이전 값을 적용합니다.
- 이미 원천징수된 세금을 인식하고 초과 원천징수를 방지합니다.
- 회사 관계를 존중하고 연계목표 .
- 모든 급여세 데이터리포트를 사용하여 각 지역에서 사용할 수 있는 모든 세금 공제 목록을 표시합니다.
- 푸에르토리코 관련 정보
- 연간크리스마스 보너스
- Workday 제공하는푸에르토리코 크리스마스 보너스세금 계산 제공하므로, 이 옵션을 사용하여크리스마스 보너스 소득을 구성할 수 있습니다.크리스마스 보너스 금액이 인 경우:Workday 원천징수최대 $600영(0) %$600 초과 $1500 미만7%$1500 초과지급 결과 가 정기 또는 구분인지에 따라 기존의 유효한 보충 방법이 표준 또는 집계에 따라 달라집니다.푸에르토리코 크리스마스 보너스세금 계산 에 이 세율로 원천징수하려면 다음을 수행해야 합니다.
- 크리스마스 보너스 소득을 별도 수표로 지급합니다.
- 소득을 다른 소득과 결합하지 않습니다.
푸에르토리코크리스마스보너스세금 계산 사용하려면크리스마스보너스 소득에 다음 급여 구성요소 그룹을 추가하십시오.- Puerto Rico Christmas Bonus [USA]
- 주정부 원천징수 과세(원천징수세) [US]
- 추가 소득 - 표준 [USA]
- Entreprener Exemption
- Workday 다음과 같은 푸에르토리코 연방 재무부 원천징수 양식을 연계목표 .
- 499-R-4(스페인어 버전)
- 499 R-4.1(영어 버전)
직원은 셀프서비스2017년에 푸에르토리코 재무부는 직원에게 새로운 원천징수 옵션 양식을 제출하도록 필수 . 이 면제에 대한 자격을 갖추려면 신규 양식에서Entreprener Exemption을선택합니다.원천징수 옵션태스크 사용할 수 있습니다.16 - 26세 미만의 개인프롬프트 에서 직원이 다음 중에서 선택합니다.- 임금 의 처음 $40,000에 대해 면제를 선택합니다.
- 임금 의 처음 $40,000를 면제하지 않기로 선택합니다.
Add Worker US Tax Elections태스크 에서Entreprener Exemption확인란 선택할 수 있습니다.Workday는 다음을 수행합니다.- 총 임금 과 원천징수 면제 간 차이를 기준으로 세금을 계산 .
- 푸에르토리코에 유효한 모든 면제 금액을 적용할 수 있습니다.
- 근무자 세금 옵션의 추가 원천징수 금액 또는 백분율을 포함합니다.
근무자Entreprener Exemption을청구할 때, Workday 근무자 면제 임금 한도인 40,000에 도달한 후에 임금 에 대한 추가 원천징수 해결합니다.푸에르토리코 원천징수가 없는 저소득 근무자 조회리포트에는 신규 원천징수 옵션이 필요할 수 있는 직원이 표시됩니다. 여기에는 다음과 같은 근무자가 표시됩니다.- 푸에르토리코에 거주하거나 근무하는 근무자
- 총 임금 이 $20,000 미만인 직원
- 푸에르토리코 원천징수된 적이 없는 사람
- 임금이 Entreprener Exemption에 적격합니다.
- 정년퇴직 플랜
- Workday 퇴직저축 플랜 공제를 지원하기 위해 다음과 같은 계산을 제공합니다.계산계산 유형설명푸에르토리코 1081.01(d) + 캐치업 한도산술 계산푸에르토리코 1081.01 연간 한도에 캐치업 한도를 더한 값을 결합한 값을 반환합니다.푸에르토리코 연간 확정기여형 퇴직연금 한도 값룩업 계산처리 중인 지급일의 연도를 기준으로 푸에르토리코의 선택적 이연 연간 부담분 한도에 대한 숫자 값을 표시합니다. 캐치업 부담분 값은 포함하지 않습니다.푸에르토리코 이중 플랜 선택적 이연 연간 한도(50세 이상 근무자 의 경우 캐치업 포함)조건부 계산처리되는 지급일(연도)을 기준으로 연방 연간 부담분 한도(해당되는 경우 푸에르토리코 1081.01(d) 캐치업 한도 포함)에 대한 숫자 값을 표시합니다.푸에르토리코 이중 플랜 옵션 이연 연간 한도 + 푸에르토리코 1081.01(d) 캐치업 한도산술 계산푸에르토리코 이중 플랜 연간 한도에 캐치업 한도를 더한 값을 결합한 값을 반환합니다.PR 코드 1081.01(d)에 따른 푸에르토리코 옵션 이연 연간 캐치업 한도룩업 계산처리 중인 지급일(연도)을 기준으로 푸에르토리코의 옵션 이연 연간 일괄조정 부담분 한도에 대한 숫자 값을 표시합니다.푸에르토리코 옵션 이연 연간 한도(50세 이상 근무자 의 경우 캐치업 포함)조건부 계산처리 중인 지급일(연도)을 기준으로 푸에르토리코 1081.01(d) 연간 부담분 한도(해당하는 경우 캐치업 한도 포함)에 대한 숫자 값을 표시합니다.PR 코드 1081.01(d) 및 연방 401(k)에 따른 푸에르토리코의 선택적 이연 연간 한도룩업 계산처리 중인 지급일의 연도를 기준으로 푸에르토리코 이중 플랜 연간 일괄조정 부담분 한도의 숫자 값을 표시합니다.PR 코드 1081.01(d)에 따른 푸에르토리코의 선택적 이연 연간 한도룩업 계산처리 중인 지급일 연도를 기준으로 푸에르토리코 옵션 이연 연간 부담분 한도의 숫자 값을 표시합니다. 캐치업 부담분 값은 포함하지 않습니다.푸에르토리코 적격 임금 한도(섹션 1081.01(a))룩업 계산처리 중인 지급일 연도를 기준으로 푸에르토리코 연간 부담분 한도의 숫자 값을 표시합니다. 지정된 달러 한도 값만 확인합니다. 이 금액이 직원 연간 보상 의 100%가 아닙니다.