개념: 이전 기간 세금 조정(미국)

요구불 추가(ODA) 지급

이전 기간 세금 조정(PPTA) 계산기에서 ODA를 생성하면 Workday가 해당 세금 조정 결과를 원래 급여 결과와 연결합니다.

시기최초 급여 결과에 대한 세금 조정 결과를 생성하고 다음 급여 지급 결과에서 PowerPointA 계산기 실행 Workday는 다음을 포함합니다. 과세기관의 잔액만해당결과 다음 급여 결과에서 PowerPointA를 계산할 때:

원래 결과 조정하려는 결과보다 먼저 완료되었습니다.

최초 급여 결과에 대한 ODA 세금 조정 결과 조정하려는 결과보다 먼저 완료되었습니다.

영향을 받는 과세기관을 조정하기 위해 여러 급여 결과를 조정해야 할 수 있습니다.

PowerPoint ODA를 제외하고 Workday는 결과에 과세기관 잔액을 포함하지 않습니다. 조정하려는 급여 결과 이후에 완료된 항목

과세기관 예외

Workday는 사용자가 PowerPointTTA를 처리할 때 과세기관 예외를 포함합니다.

현재 연도에 유효한 법률로 인해 과세기관 예외가 추가되거나 변경된 경우, 유효일이 없으므로 Workday는 사용자가 조정한 급여 결과에 과세기관 예외를 계속 적용합니다.

퇴직자

퇴직자의 세금 및 과세기관 임금을 재계산할 때 Workday는 해당 근무자의 퇴직일 또는 그 전에 유효한 과세기관을 사용합니다.

시기소급 근로 과세기관 진행 에대상근무자의 퇴직일 이후에 효력이 발생하는 경우, Workday는 이를 PowerPointA 계산에 포함하지 않습니다.

기간 중 회사 변경사항

회사에 기간 중 변경사항이 있는 경우 Workday는 다음을 수행합니다.

여러 개의 순총액 대비 결과를 생성합니다.

급여에 대한 모든 결과를 함께 계산합니다.

기간 중 회사 변경에 대한 하위 기간 급여 결과에서 PowerPointA 계산기를 실행하면 Workday는 다음을 수행합니다.

각 하위 기간의 ODA 세금 조정 결과를 계산합니다.

각 하위 기간 및 회사에 대한 세금 조정 결과를 생성합니다.

기간 중 주정부 과세기관 변경사항

일반 급여 계산과 달리, 주 과세기관에 소급 기간 중 변경이 있는 경우, 급여지급 기간의 단일 급여 결과에서 PowerPointA를 처리할 때, PowerPointA 계산에서는 여러 형제 순 순수익 결과가 생성되지 않습니다. 대신, PSTA 계산기는 전체 급여지급 기간에 새로운 주 과세기관을 적용합니다.

예: 월 2회 지급 빈도가 있는 근무자는 다음과 같습니다.

2024년 1월 1일 ~ 2024년 1월 7일
캘리포니아에 거주하며 근무합니다.

2024년 1월 8일 ~ 2024년 1월 15일
에 오리건 주에 거주하며 근무하도록 이동합니다.

1월 15일의 급여를 처리합니다.급여지급 기간 다음에 대한 급여처리 결과를 받습니다.

캘리포니아 임금 및 세금을 계산하는 하위 기간: 2024년 1월 1일 ~ 2024년 1월 7일

오리건 급여 및 세금을 계산하는 하위 기간 2024년 1월 8일 ~ 2024년 1월 15일

근무자가 1월 4일에 유타주로 이사 y일시- 근무지 및 거주주 과세기관을 조정하는 데 PowerPointA 계산기를 사용합니다.,Workday:

주 과세기관이 유효하므로 Utah를 근무지 과세기관 및 거주지 과세기관으로 사용하여 두 하위 기간을 모두 계산합니다. 두 하위 기간의 종료일 이내

원래 급여처리 결과를 다음으로 분할하지 않습니다. 하위 기간을 선택하거나 단일 결과로 결합합니다.