참조: ID 데이터 필드에 대한 병합 규칙

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다음 테이블 소스 값과 대상 값이 있거나 없는 상태에서 Workday 특정 작업을 사용하여 특정 필드를 병합하는 방법을 보여줍니다. 이 테이블 다음 용어가 포함됩니다.

커스텀 처리: 동작 열에는 데이터가 처리되는 방식이 설명되어 있습니다.

기능 동등: Workday 소스 레코드와 대상 레코드의 데이터 값이 일치하는지 확인합니다.

이러한 병합 규칙은 직원 제외한 모든 개인 유형에 적용됩니다. 재직 직원 의 경우

매칭 규칙 관리

태스크 사용하여 다음과 같은 직원 병합 옵션을 구성할 수 있습니다.

소스의 데이터를 추가하여 소스의 다양한 데이터를 대상 직원 레코드에 추가합니다.

소스 레코드에 다른 데이터를 남기기 위해 소스의 데이터를 추가하지 마십시오.

작업 입사 리크루팅 시의 데이터를 제외하고 개인정보 및 연락처 정보 병합 .

필드	소스 값	목표값	작업	행동지표
여권 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에서 소스와 대상 값이 일치하면 대상 의 값을 유지합니다.
여권 ID	예	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우 소스 값과 대상 값이 기능적으로 같지 않으면 유효일 기준으로 한 최신 업데이트를 찾기 대상 에 유지합니다. 소스 에서 대상 에 고유한 여권 데이터를 복사하여 추가합니다.
여권 ID	예	아니요	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 있지만 대상 없는 경우 대상 의 소스 값을 유지합니다. 소스와 대상 모두에서 유효일이 동일한 경우 완료일이 사용됩니다.
여권 ID	아니요	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 없고 대상 값이 있으면 대상 값을 유지합니다.
비자 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에서 소스와 대상 값이 일치하면 대상 의 값을 유지합니다.
비자 ID	예	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않으면 유효일 기준으로 한 최신 업데이트를 찾기 대상 에 유지합니다. 소스의 고유한 Visa 데이터를 복사하여 대상 에 추가합니다. 소스와 대상 모두에서 유효일이 동일한 경우 완료일이 사용됩니다.
비자 ID	예	아니요	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 있지만 대상 없는 경우 대상 의 소스 값을 유지합니다.
비자 ID	아니요	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 없고 대상 값이 있으면 대상 값을 유지합니다.
면허증 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에서 소스와 대상 값이 일치하면 대상 의 값을 유지합니다.
면허증 ID	예	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않으면 유효일 기준으로 한 최신 업데이트를 찾기 대상 에 유지합니다. 소스 에서 대상 으로 고유한 라이선스 데이터를 복사하고 추가합니다. 소스와 대상 모두에서 유효일이 동일한 경우 완료일이 사용됩니다.
면허증 ID	예	아니요	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 있지만 대상 없는 경우 대상 의 소스 값을 유지합니다.
면허증 ID	아니요	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 없고 대상 값이 있으면 대상 값을 유지합니다.
커스텀 ID/기타 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에서 소스와 대상 값이 일치하면 대상 의 값을 유지합니다.
커스텀 ID/기타 ID	예	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않으면 유효일 기준으로 한 최신 업데이트를 찾기 대상 에 유지합니다. 소스 에서 대상 에 고유한 커스텀 ID/기타 ID 데이터를 복사하여 추가합니다. 소스와 대상 모두에서 유효일이 동일한 경우 완료일이 사용됩니다.
커스텀 ID/기타 ID	예	아니요	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 있지만 대상 없는 경우 대상 의 소스 값을 유지합니다.
커스텀 ID/기타 ID	아니요	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 없고 대상 값이 있으면 대상 값을 유지합니다.
신분증 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에 대해 소스 및 대상 신분증 ID 유형 및 신분증 ID 값이 일치하면 대상 의 값을 유지합니다.
신분증 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에 대해 소스와 대상 신분증 ID 유형과 신분증 ID 값이 일치하지 않으면 레코드를 병합 하지 마십시오.
신분증 ID	예	아니요	커스텀 처리	모든 개인 유형에 대해 소스와 대상 신분증 ID 유형과 신분증 ID 값이 일치하지 않으면 레코드를 병합 하지 마십시오.
신분증 ID	아니요	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에 대해 소스와 대상 신분증 ID 유형과 신분증 ID 값이 일치하지 않으면 레코드를 병합 하지 마십시오.
정부 ID	예	예	커스텀 처리	모든 개인 유형에서 소스와 대상 값이 일치하면 대상 의 값을 유지합니다.
정부 ID	예	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않으면 유효일 기준으로 한 최신 업데이트를 찾기 대상 에 유지합니다. 소스의 고유한 정부 ID 데이터를 복사하여 대상 에 추가합니다. 소스와 대상 모두에서 유효일이 동일한 경우 완료일이 사용됩니다.
정부 ID	예	아니요	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 있지만 대상 없는 경우 대상 의 소스 값을 유지합니다.
정부 ID	아니요	예	커스텀 처리	대상 이 직원 또는 임시고용직 이고 소스와 대상 값이 일치하지 않는 경우 레코드를 병합 하지 마십시오. 다른 개인 유형의 경우, 기능적으로 동등하지 않고 소스에 값이 없고 대상 값이 있으면 대상 값을 유지합니다.
범용 ID	예	예	대상) 비어 있음 있는 경우 소스를 사용하십시오.	대상 값을 유지합니다.
범용 ID	예	아니요	대상) 비어 있음 있는 경우 소스를 사용하십시오.	대상 에 값이 있는 경우 이 값을 유지합니다. 대상 값이 없는 경우 소스의 값으로 설정합니다.
범용 ID	아니요	예	대상) 비어 있음 있는 경우 소스를 사용하십시오.	대상 에 값이 있는 경우 이 값을 유지합니다. 대상 값이 없는 경우 소스의 값으로 설정합니다.
범용 ID	아니요	아니요	해당하지 않습니다.	해당하지 않습니다.