정규 등록 재개시
- 시큐리티: 관리자가 직원의 정규 등록 이벤트를 재개시할 수 있도록 Benefits 기능 영역의Process: Open Enrollment도메인
- Benefits 기능 영역에서정규 등록 이벤트 재개시비즈니스 프로세스 정의 및 시큐리티 정책을 생성합니다. 셀프서비스 사용자와 관리자 및 파트너가 비즈니스 프로세스를 개시하도록 설정할 수 있습니다.
- 근무자의 정규 등록 이벤트가 마감 또는 확정 상태인지 확인합니다.
개별 직원의 정규 등록 이벤트를 재개시할 수 있습니다. 이 옵션을 활성화하면 직원이 정규 등록 이벤트를 재개시하거나 복리후생 관리자가 대신 재개시할 수 있습니다. 이 기능을 사용하면 직원이 지정된 기간 내에 마감되었거나 확정된 정규 등록 이벤트를 다시 제출하여 옵션을 수정하거나 필수 문서를 업로드할 수 있습니다.
모바일에서는 정규 등록 이벤트의 재개시를 개시할 수 없습니다. 그러나 직원은 데스크톱에서 이벤트를 재개시한 후 모바일에서 복리후생 옵션을 선택할 수 있습니다.
- 정규 등록 이벤트 유형 생성태스크에 액세스합니다.정규 등록 재개시 활성화확인란을 선택합니다.등록 기간(일)필드의 값이 클수록 직원이 보장을 상실할 위험이 커집니다.보장 기간 만료 또는 급여 공제 불일치를 방지하기 위해 실제 정규 등록 이벤트 날짜 이후에 정규 등록 이벤트를 재개시하지 않는 것이 좋습니다.
- 복리후생 및 급여 허브의태스크 및 리포트섹션에서내 정규 등록 재개태스크에 액세스합니다.비즈니스 프로세스 시큐리티 정책에서직원 본인이개시자로 허용된 경우 셀프서비스 사용자는 이 태스크에 액세스하여 정규 등록 이벤트를 재개시할 수 있습니다.
- 정규 등록 세부내용 뷰페이지의 관련 액션 메뉴에서등록 재개태스크에 액세스합니다.복리후생 관리자와 파트너는 이 태스크에 액세스하여 개별 직원의 정규 등록 이벤트를 재개시할 수 있습니다.
Workday는 다음을 수행합니다.
- 직원의 이전 정규 등록 이벤트를 무효화하고 신규 등록 이벤트를 생성합니다. 신규 이벤트는 근무자가 마지막으로 제출한 옵션을 유지관리합니다.
- 등록 기간(일)필드에 입력된 값을 반영하도록정규 등록 재개시 확인페이지의제출 기한을업데이트합니다.제출 기한은주말이나 휴일을 고려하지 않으며 비즈니스 프로세스가 완료된 후에만 업데이트됩니다.
원래 정규 등록 기간은 2024년 1월 1일 ~ 2024년 1월 31일이고 이벤트 날짜는 2024년 2월 28일입니다. 직원에게 정규 등록을 재개시하여 가족에 대한 문서를 업로드할 수 있는 추가 기회를 제공하려고 합니다. 이 기능을 활성화하고, 보장의 경과 및 급여 불일치를 방지하기 위해 직원이 이벤트 날짜 2024년 2월 28일부터 이벤트 재개시를 요청할 수 없도록
기간 재개시 일수
필드에 값을 27로 입력합니다. 등록 기간(일)
필드에서 직원이 이벤트를 재개시한 후 7일 동안 복리후생을 변경할 수 있도록 허용합니다.재개시
이벤트에서 생성된 정규 등록 이벤트를 조회하려면 정규 등록 이벤트가 재개시된 이벤트 리포트 필드를 사용
하여 커스텀 리포트를 생성합니다. 이 리포트 필드에 액세스하려면 커스텀 리포트에서 Enrollment Events for Benefit Group
데이터 소스를 사용해야 합니다.