참조: 보상 리뷰 프로세스 중 퇴직
보상 리뷰 프로세스가 진행되는 동안 다음과 같은 퇴직 이벤트가 발생할 수 있습니다.
- 직원 퇴직
- 추가 직무 종료
- 파견/해외발령 종료
영향은 보상 리뷰의 다음 날짜 매개변수를 기준으로 퇴직 이벤트의 유효일 또는 지급 종료일에 따라 달라집니다.
- 프로세스 기간 종료일(PPED)
- 보상 스냅샷 날짜(CSD)
- 유효일(ED)
다음 테이블은 보상 리뷰 프로세스의 영향을 설명합니다.
고과인상 및 주식 포상
퇴직 유효일 발생 시기
| 퇴직 이벤트 상태 - 완료
| 퇴직 이벤트 상태 - 진행중
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PPED 이전
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
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On or after PPED and before ED
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
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CSD 이후 및 ED 이전
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
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ED 이후
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
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보너스 포상
퇴직 유효일
| 프로세스 개시 전
| 프로세스 진행 중
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퇴직자 포함 이 선택됨 | 퇴직자 포함 이 선택되지 않음 | ||
PPED 이전
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
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PPED 후 및 ED 전
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
| Workday는 다음을 수행합니다.
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ED 이후
| Workday는 다음을 수행합니다.
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