Passa al contenuto principale
Documentazione
Documentazione
Administrator Guide
Ultimo aggiornamento: 2025-10-03
Procedura: Configurare l'analisi di adattamento delle skill

Procedura: Configurare l'analisi di adattamento delle skill

Criteri di sicurezza: dominio
Worker Data: Skills Reporting
 nell'area area funzionale Worker Profile and Skills .
Il report
Analisi adattamento skill
 consente di valutare l'allineamento di un sottoinsieme del personale con le skill obbligatorio per un profilo job specifico o fino a 20 skill. Il report calcola la percentuale di sovrapposizione di skill e ordina i dipendenti di conseguenza, aiutando a identificare rapidamente le skill gap e a prendere decisioni basate sui dati. Sebbene sia consigliabile includere le skill nei profili job , non è un prerequisito per l'utilizzo di questa attività. Facoltativamente, è possibile includere skill suggerite machine learning .
  1. (Facoltativo) Accedere attività
    Gestione configurazione skill ed esperienze
     e assicurarsi che le seguenti opzioni siano selezionate per includere le skill suggerite dal machine learning:
    • Popola skill suggerite per collaboratori
    • Popola skill suggerite per profili professionali
  2. Accedere al report
    Analisi adattamento skill
     .
  3. Rivedere la casella di controllo
    Includi suggerimento skill di machine learning
     . Questa casella di controllo è abilitata per impostazione predefinita.
  4. Nella sezione
    Skill da confrontare
     , selezionare questa opzione per confrontare il personale con uno o più
    skill
    professionali
     . La sezione
    Skill da confrontare
     contiene i seguenti elementi:
    Opzione
    Descrizione
    Profilo professionale
    Selezionare un profilo job da confrontare.
    Skill
    Selezionare fino a 20 skill.
  5. Nella sezione
    Filtro popolazione collaboratori
     , selezionare i filtri per creare un sottoinsieme della personale da confrontare con le skill di un profilo job o di skill selezionate. Selezionare uno o più filtri. Il numero massimo di collaboratori supportati è 10.000.
  6. (Facoltativo) Configurare il report
    Analisi adattamento skill
     per gli utenti con accesso
    all'Hub partner HR
     e
    all'Hub architettura professionale
     . Se un utente ha accesso a entrambi, il report
    Analisi adattamento skill
     viene visualizzato per impostazione predefinita
    nell'Hub partner HR
     .
Rivedere le skill selezionate con il sottoinsieme della personale. Rivedere la colonna
Adattamento skill
 per determinare quali collaboratori hanno la percentuale più alta di sovrapposizione con le skill di destinazione. È possibile esportare in un foglio di calcolo Excel per ulteriori analisi.
Calcolo adattamento skill
Per determinare il valore
di adattamento delle skill
 , si divide il numero di skill nel profilo collaboratore per il numero di skill nel profilo job o per il numero di skill selezionate nella sezione
Skill da confrontare
 .
Formula:
 (Skill corrispondenti/Numero totale di skill) * 100
Ad esempio, un partner HR che accede al report
Analisi adattamento skill
 . Si seleziona un profilo job con 20 skill. Le skill del profilo job sono una combinazione di skill obbligatorio esplicite, skill facoltative esplicite e skill derivate Workday ML. Dopo aver inoltrato i criteri di confronto, il Workday visualizza la posizione della popolazione destinazione nella sezione
Riepilogo collaboratori
 . Uno dei collaboratori della popolazione di destinazione ha 10 skill e 6 skill in comune con il profilo job selezionato e viene visualizzato intervallo 21%-40% nel
Riepilogo collaboratore
 .
Skill adatte al collaboratore:
 (20/6) * 100 = 30%
Le 6 skill che il collaboratore ha in comune con il profilo job le inseriscono intervallo 21%-40% . La percentuale di sovrapposizione del collaboratore con il profilo job è del 30%.