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Ultimo aggiornamento: 2026-01-09
Procedura: Creare e assegnare investigatori idonei

Procedura: Creare e assegnare investigatori idonei

Gli investigatori idonei sono tipi di assegnazione di ruolo non basati sulla posizione che puoi assegnare ai ruoli su:
  • Categorie
  • Gerarchie di sovvenzioni
  • Sovvenzioni
È possibile creare investigatori idonei solo per le seguenti persone:
  • Affiliati accademici
  • Lavoratori a contratto (lavoratori)
  • Dipendenti (lavoratori)
  • Membri del comitato esterno
  • Studenti
Per creare ricercatori idonei che non siano dipendenti o collaboratori esterni della tua organizzazione, puoi utilizzare la categoria
"Affiliati accademici"
 o
"Membri esterni del comitato"
 .
Per utilizzare un investigatore idoneo in un'assegnazione di ruolo, innanzitutto crea un investigatore idoneo per la persona a cui desideri assegnare il ruolo, quindi seleziona l'investigatore idoneo per tale persona nell'assegnazione del ruolo.
  1. Accedere all'attività
    Crea investigatore idoneo
     .
    Se non esiste già un investigatore idoneo per la persona a cui si desidera assegnare il ruolo, creane uno. È possibile accedere al report
    "Trova investigatori idonei"
     per visualizzare gli investigatori idonei già presenti nel sistema.
    Sicurezza: Configurare il processo aziendale e la politica di sicurezza
    relativi all'evento "Investigatore idoneo"
     nell'area funzionale Gestione sovvenzioni. VedereEsempio: configurare il processo aziendale Evento investigatore idoneo e i criteri di sicurezza .
  2. Dal menu delle azioni correlate del premio, della sovvenzione o della gerarchia delle sovvenzioni, selezionare
    Ruoli
    > Assegna ruoli
     .
    Nella colonna
    Assegnato a
     , rimuovere il ruolo assegnato alla posizione esistente e selezionare il ricercatore idoneo per la stessa persona (con il prefisso
    Ricercatore idoneo
     :).
    Per assegnare più ruoli a ricercatori idonei già esistenti, utilizzare il servizio web
    Assegna ruoli
     con gli ID di riferimento dei ricercatori idonei presenti nel report
    Trova ricercatori idonei
     .
    Per evitare ambiguità, non assegnare gli stessi ruoli sia al premio che ai finanziamenti ad esso associati. Assegna il ruolo al premio o alla sovvenzione in base al ruolo che intendi utilizzare per l'instradamento dei processi aziendali. Esempio: per instradare le revisioni dei processi aziendali al responsabile del progetto di ricerca:
    • Assegnare il ruolo
      di ricercatore principale
       alla sovvenzione.
    • Assicurarsi che il ruolo
      di ricercatore principale
       non sia assegnato al finanziamento associato alla sovvenzione.
Assegnare il ruolo di
ricercatore principale
 su un finanziamento al dott. Steven Sorensen come ricercatore idoneo, creare prima il ricercatore idoneo per il dott. Steven Sorenson, quindi seleziona
Ricercatore idoneo: Dott. Steven Sorensen
 in qualità di responsabile del ruolo
di ricercatore principale
 nell'ambito del progetto.