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Administrator Guide
Dernière mise à jour : 2024-03-22
Configurer des champs calculés avec une condition vrai/faux

Configurer des champs calculés avec une condition vrai/faux

Sécurité : domaine
Custom Field Management
dans le domaine fonctionnel System.
Vous pouvez configurer le champ calculé pour :
  • Renvoie
    Vrai
    ou
    Faux
    en fonction de conditions booléennes.
  • Utilisez une source de données de rapport indexé et des conditions de champ indexées pour optimiser les performances du rapport. Lorsque vous indexez le champ calculé, le rapport peut s'exécuter plus rapidement pour filtrer tous les types de rapport, sauf composite et simple.
Lorsque vous utilisez plusieurs conditions de filtre, nous vous recommandons d'utiliser des parenthèses pour séparer les conditions Ou et Et. Exemple :
Vous voulez filtrer les articles qui satisfont à la condition A et à la condition B ou à la condition C :
  • Pour vous assurer que le rapport inclut des éléments qui satisfont à la condition A, ainsi qu'à la condition B ou à la condition C, utilisez l'expression suivante : "A AND (B OR C)".
  • Si vous omettez les parenthèses et que vous utilisez l'expression "A AND B OR C", les rapports interprètent cela comme "(A AND B) OR C" et incluent les articles qui satisfont à la fois aux conditions A et B, ou qui satisfont à la condition C. Les résultats sont très différents de ce que vous vouliez.
En supposant que :
  • A = Site est Paris
  • B = Service commercial
  • C = Famille d'emplois - Marketing
Avec "A AND (B OR C)", le rapport affiche tous les employés de Paris appartenant au service des ventes ou à la famille d'emplois Marketing. Avec "(A AND B) OR C", le rapport affiche tous les employés qui sont à la fois à Paris et dans le service des ventes, ainsi que tous les employés de la famille d'emplois Marketing, quel que soit leur site. Le nombre de pièces dans le résultat est bien plus important que prévu.
  1. Accédez à la tâche
    Créer un champ calculé
    .
  2. Sélectionnez
    Condition vrai/faux
    dans l'invite
    Fonction
    .
  3. Pour l'onglet
    Calcul
    , tenez compte des éléments suivants :
    Option Description
    Champ
    Les options disponibles dépendent de l'objet de gestion sélectionné.
    Opérateur
    Les options disponibles dépendent du
    Champ
    sélectionné.
    Type de comparaison
    Indiquez si le
    champ
    doit être comparé à un autre champ ou à une valeur que vous saisissez.
    Valeur de comparaison
    Sélectionnez un champ de comparaison ou saisissez la valeur à comparer au
    Champ
    .
Vous pouvez utiliser le champ calculé Condition vrai/faux pour indiquer si un employé :
  • Inscrit à un compte épargne santé.
  • Comporte moins d'un an d'ancienneté.
  • Est retenue sur salaire.
  • Est bien rémunéré.
  • Vous avez reçu une prime à la signature que vous devez récupérer en cas de fin d'emploi de l'employé.
Vous pouvez configurer le champ calculé pour évaluer le niveau managérial et de la rémunération des employés de votre unité légale.
Champ
Valeur
Objet de gestion
Employé
Champ
Périmètre Management
Opérateur
dans la liste de sélection
Type de comparaison
Valeur indiquée dans ce filtre
Valeur de comparaison
1 Conseil d'administration
2 Président directeur général
3 Executive Vice-président
4 VP
5 Administrateurs
Sur la deuxième ligne, ajoutez :
Champ
Valeur
Et/Ou
Ou
Champ
Salaire de base total annualisé - montant
Opérateur
supérieur ou égal à
Type de comparaison
Valeur indiquée dans ce filtre
Valeur de comparaison
155 000
Lorsque vous ajoutez le champ calculé à un rapport, les résultats renvoient
Oui
pour une rémunération élevée lorsque le salaire total d'un salarié est de 200 000 EUR ou que son niveau managérial est supérieur ou égal à celui de Directeur.