Créer des règles de mappage de main-d'œuvre

Indiquer une date d'effet pour une règle crée un instantané pour la nouvelle date.

Exemple : vous voulez créer une règle pour Caissiers dans le site Stockton , et vous sélectionnez donc

Caissier

dans

le marqueur de planning 1

et

Stockton

dans

le marqueur de planning 2

.

Également appelée règles d'indicateur pondérée, les règles de demande de main-d'œuvre basées sur le volume sont utilisées pour prévoir la demande de main-d'œuvre en fonction d'indicateurs spécifiques et de leurs seuils associés. Lorsque vous configurez une règle de demande de main-d'œuvre basée sur le volume, vous définissez une règle d'indicateur/de métrique, une pondération et un palier . Une règle de palier détermine si Workday utilise la Quantité de la demande de main-d'œuvre lorsque l'indicateur atteint ou dépasse le Seuil de valeur minimum spécifié.

Option	Description
Pondération	Saisissez un pourcentage à affecter à chaque indicateur, ce qui indique son influence sur la prédiction globale de la demande de main-d'œuvre . Remarque : la somme de tous les éléments pondérés des règles fondées sur des indicateurs dans une seule règle de mappage de main-d'œuvre doit être égale à 100 %.
Indicateur/métrique	Sélectionnez la mesure (par exemple, le volume des ventes ou le nombre de client ) qui pilote la demande de main-d'œuvre à partir des indicateurs que vous avez configurés dans Workday. Chaque indicateur ne peut être utilisé qu'une fois par règle.
Seuil de valeur minimum	Les valeurs que vous saisissez dans les champs Seuil de valeur minimum et Quantité de la demande de main-d'œuvre fonctionnent ensemble pour créer une règle par palier . La valeur seuil de valeur minimum fait office de déclencheur ou de condition. Lorsque vous indiquez une valeur dans ce champ (exemple : 100 ventes) et que l'indicateur réel (comme vos ventes) atteint ou est supérieur à cette valeur, la règle par palier est déclenchée et Workday utilise la valeur associée à la Quantité de la demande de main-d'œuvre .
Quantité de la demande de main-d'œuvre	Indiquez le montant de la demande de main-d'œuvre que Workday doit générer lorsque l'indicateur associé atteint ou dépasse la valeur du seuil de valeur minimum . Il s'agit de la valeur de sortie utilisée par Workday pour prévoir la demande de main-d'œuvre lorsque la valeur de l'indicateur remplit les conditions obligatoire .

Pour les champs, tenez compte des éléments suivants :

Option	Description
Activité de main-d'œuvre fixe	Ajoutez les activités de main-d'œuvre fixes existantes. Chaque activité ne peut être utilisée qu'une fois par règle. Voir : Créer une activité de main-d'œuvre fixe
Quantité de la demande de main-d'œuvre	Affectez une quantité de demande de main-d'œuvre pour l' activité de main-d'œuvre fixe sélectionnée . Lorsque l'option Autoriser des normes de tâche fixe de durée nulle est activée, la valeur zéro est autorisée dans ce champ. Cela signifie qu'aucune demande de main-d'œuvre n'est créée pour cette activité spécifique.

Pour les champs, tenez compte des éléments suivants :

Option	Description
Type de tâche	Sélectionnez Tâche fondée sur un indicateur lorsque vous souhaitez déterminer le temps nécessaire par unité de l'indicateur. Sélectionnez tâche à durée fixe pour indiquer une durée totale (heures, minutes, secondes) pour la tâche.
Intervalle de la tâche	L'intervalle de prévisions de la tâche et ses valeurs disponibles dépendent du type de tâche. Pour une tâche à durée fixe, les valeurs autorisées sont Quotidien et Hebdomadaire. Pour les tâches basées sur des indicateurs, les valeurs autorisées sont les suivantes : Daily Hebdomadaire 15 minutes 30 minutes 60 minutes
Indicateur/métrique	Pour une tâche basée sur un indicateur , vous pouvez sélectionner un indicateur spécifique (comme les ventes ou le nombre de client ) qui détermine la demande de main-d'œuvre pour la tâche.
de taux	Pour une tâche basée sur un indicateur , saisissez le temps obligatoire (en heures) pour terminer la tâche par unité de l'indicateur sélectionné. Pour saisir moins d'une heure, vous pouvez utiliser une valeur décimale. Exemple : 0,5 pour 30 minutes.
Contrepartie	Pour une tâche basée sur un indicateur , vous pouvez utiliser ce champ pour ajuster le moment de la demande de main-d'œuvre en parent de l'indicateur. Si cette option est activée, vous pouvez indiquer : Sens : si le contrepartie est en avant ou en arrière. Décalage d'intervalle : nombre d'intervalles selon lesquels la demande est décalée.
Conditions avancées	Pour une tâche basée sur un indicateur , généralement lorsque vous sélectionnez Durée de période de la demande comme Intervalle de la tâche , vous pouvez configurer une condition en fonction de la valeur de l'indicateur. Il comprend : Opérateur : par exemple, inférieur ou supérieur à. Valeur de l'indicateur/la métrique : valeur à laquelle l'indicateur/la métrique est comparé(e).
Durée totale	Pour une tâche à durée fixe , indiquez le temps total nécessaire pour exécuter la tâche en heures, minutes et secondes.
Heures de distribution	Pour une tâche à durée fixe , vous pouvez utiliser cette section pour déterminer le mode de répartition de la durée totale de la tâche . Heures statiques  : nécessitent une heure de début et une heure de fin spécifiques pour la tâche. Durées basées sur les heures d'exploitation  : requièrent les heures de début , minutes de début , heures de fin , minutes de fin et valeurs à partir du moment (exemple : à l'ouverture, avant la fermeture) pour aligner la tâche avec les heures d'exploitation de l'organisation.
Jour(s) de la semaine	Pour une tâche à durée fixe avec un intervalle de tâche défini sur Hebdomadaire , vous pouvez utiliser ce champ pour sélectionner des jours spécifiques de la semaine pour la tâche.

Une tâche flexible est une tâche qui peut être effectuée à tout moment de la journée et non pas pendant un intervalle de temps donné. Les règles de tâche flexibles constituent un moyen plus efficace de répartir la main-d'œuvre qui tient compte de la demande de main-d'œuvre qui, autrement, aurait été soumise à un arrondi ou à des minimum.

Option	Description
Intervalle de la tâche	Indiquez l'intervalle de prévisions pour la tâche. Les valeurs communes sont Quotidien et Hebdomadaire.
Durée totale	Indiquez le temps total nécessaire pour exécuter la tâche, généralement en heures, minutes et secondes.
Répartition flexible	Indiquez comment Workday répartit les excédents de main-d'œuvre ou les montants restants. Les options courantes sont les suivantes : À partir du début : répartit la main-d'œuvre à partir du début de la période. À partir de la fin : répartit la main-d'œuvre vers la fin de la période.

Option	Description
Arrondir à l'entier le plus proche	Par défaut, Workday arrondit à l'entier le plus proche. Exemple : lorsque la demande de main-d'œuvre calculée est de 3,4, Workday arrondit à 3. Lorsque la valeur est 3,6, Workday arrondit à 4.
Arrondir à la hausse à l'entier le plus proche	Exemple : lorsque la demande est de 3,1 ou 3,9, Workday arrondit à 4 dans les deux scénarios. Cette date est particulièrement utile lorsque vous souhaitez vous assurer que vous disposez toujours d'un personnel suffisant.
Arrondir à la baisse à l'entier le plus proche	Exemple : lorsque la demande est de 3,1 ou 3,9, Workday arrondit à 3 dans les deux scénarios.