Configurer Workday Learning pour le plan d'action du hub Carrière
- Définissez le hub Carrière.
- Définissez des chemins de formation.
Sécurité :
- Learning Accessdans le domaine fonctionnel Learning Core.
- DomaineSelf-Service: Career Hubdans le domaine fonctionnel Career Hub.
- Domaine Set Up: Learner Experience dans le domaine fonctionnel Learning Core.
- Domaine Set Up Tenant Setup - Workletsdans le domaine fonctionnel System.
Les employés peuvent enregistrer des suggestions de formation dans leur plan d'action du hub Carrière. Vous pouvez configurer Workday de manière à afficher des carrousels sur la page
Accueil Formation
. Ces carrousels contiennent les éléments de formation figurant dans le plan d'action du hub Carrière d'un employé, ainsi que des suggestions de formation pour l'aider à faire évoluer sa carrière.- Accédez à la tâcheMettre à jour l'expérience d'apprenant.
- Dans l'ongletAccueil Formation, sélectionnez l'optionConfiguration personnalisée.
- Ajoutez une nouvelle ligne, puis sélectionnez le carrouselDévelopper votre carrièredans les options de la colonneContenu de la page.
- Dans l'ongletMa formation, sélectionnez l'optionConfiguration personnalisée.
- Ajoutez une nouvelle ligne, puis sélectionnez le carrouselÉléments de formation dans le plan d'action de votre hub Carrièredans les options de la colonneContenu de la page.Vous devez configurer à la fois les carrouselsDévelopper votre carrièreetÉléments de formation dans le plan d'action de votre hub Carrière. Si vous configurez un seul des carrousels, il ne s'affichera pas. Le carrouselÉléments de formation dans le plan d'action de votre hub Carrièrene s'affiche qu'une fois le contenu de formation ajouté au plan de carrière de l'employé.
Les utilisateurs peuvent parcourir les cours dans Workday Learning et ajouter du contenu de formation à l'aide de l'action associée
Ajouter au plan d'action du hub Carrière
. Si l'utilisateur n'a pas terminé de remplir son profil Hub Carrière, un message l'invite à finaliser le processus.