Définir la vignette de profil du travailleur bien-être
- Configurez les programmes de partenaire des avantages sociaux.
- Sécurité :Setup: Benefitsdans le domaine de sécurité Benefits.
Workday vous permet de configurer les intérêts du programme de mieux-être prédéfinis que vous personnalisez pour vos travailleurs. Vous pouvez faire une sélection dans une liste de catégories et d’intérêts et rendre la vignette
Intérêts liés au programme de mieux-être
disponible à un ou plusieurs emplacements. Les travailleurs peuvent ensuite sélectionner des intérêts pour les types de contenu qu’ils souhaitent voir. Exemple : vous sélectionnez
Professionnel (croissance et carrière)
comme l’une des catégories de mieux-être pour lesquelles vous prévoyez fournir du contenu. Dans cette catégorie, vous sélectionnez les domaines d’intérêt suivants : Apprentissage
et Formation professionnelle
. Plus tard, lorsqu’un travailleur choisira ses intérêts en matière de mieux-être, il sélectionnera Apprentissage
. Si vous fournissez des vignettes de programme marquées avec ces deux intérêts, le travailleur voit la vignette avec le contenu d’apprentissage, mais pas la vignette avec le contenu de formation professionnelle.- Configurez les catégories et les intérêts du Profil de mieux-être que vous souhaitez que les travailleurs sélectionnent.
- Accédez à la tâcheMettre à jour les intérêts liés au programme de mieux-être.
- Dans l’ongletModifier les intérêts du programme de mieux-être, ajoutez les catégories et les intérêts correspondants.
- (Facultatif) Utilisez les champs de remplacement pour personnaliser les noms des catégories et les intérêts en fonction des besoins de votre organisation.
- Dans l’ongletModifier les emplacements d’affichage, sélectionnez un ou plusieurs des emplacements d’affichage suivants pour la vignette :
- Profil du travailleur
- Espace de travail People Experience
- Console centrale des avantages sociaux et de la paie
- Ajoutez la vignetteAvantages sociaux Intérêts de mieux-êtreauprofil du travailleur.Assurez-vous d’avoir sélectionnéProfil du travailleurdans l’ongletModifier des emplacements d’affichagede la tâcheMettre à jour les intérêts liés au programme de mieux-être des avantages sociaux.
- Accédez à la tâcheConfigurer un récapitulatif de profil.
- SélectionnezProfil de travailleur.
- Ajoutez une rangée et sélectionnez l’optionIntérêts de mieux-êtrepour ajouter la vignette au profil.
- Ajoutez la vignetteAvantages sociaux et intérêts bien-êtreà l'espace People Experience Workspace.Assurez-vous d’avoir sélectionnéProfil du travailleurdans l’ongletModifier des emplacements d’affichagede la tâcheMettre à jour les intérêts liés au programme de mieux-être des avantages sociaux.
- Accédez au rapportEspace de travail People Experience.
- SélectionnezVignettesdans le panneau de navigation de gauche.
- Sélectionnez le boutonAjouter une vignette.
- Cochez la caseAvantages sociaux Intérêts de mieux-être.
- Cliquez sur l’invite du statutNon publiédans la rangée Intérêtpour le programme de mieux-être des avantages sociaux. Sélectionnez l’optionPublierpour ajouter la vignette à la page d’accueil.
- Ajoutez la vignetteAvantages sociaux Intérêts de mieux-êtreà laConsole centrale des avantages sociaux et de la paie.Assurez-vous d’avoir sélectionnéAvantages sociaux et console centrale de la paiedans l’ongletModifier des emplacements d’affichagede la tâcheMettre à jour les intérêts liés au programme de mieux-être des avantages sociaux.
- Accédez à la tâcheMettre à jour des consoles centrales.
- À partir de l’inviteActionsdeAvantages sociaux et de la paie, sélectionnezConfigurer l’aperçu. SélectionnezPersonnaliser sectionsetvignettes.
- Dans la rangée pourAvantages sociaux et console centrale de la paie - Page d’aperçu - Section pour une attention particulière, ajoutez lavignette vide pour le programme de mieux-être des travailleurs pour les avantages sociaux et la console centrale de la paie.
- Dans la rangée pourAvantages sociaux et console centrale de la paie - Page d’aperçu - Section d’aperçu, ajoutez la vignetteWorker Wellness for Benefits and Pay Hub.
Une vignette s’affiche aux emplacements sélectionnés pour demander aux travailleurs de sélectionner ou de modifier leurs intérêts en matière de mieux-être.
Accédez au rapport
Données agrégées sur les intérêts liés au bien-être des avantages sociaux
pour voir combien de travailleurs ont ajouté chaque intérêt lié au bien-être à leur profil. Vous pouvez utiliser ce rapport pour mieux comprendre ce qui importe le plus à vos employés.