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Última actualización: 2023-06-23
Ejemplo: cálculo de importe bruto de bonus basado en entrada de pago neto

Ejemplo: cálculo de importe bruto de bonus basado en entrada de pago neto

Este ejemplo ilustra cómo definir un cálculo de cálculo del importe bruto y proporcionar el importe neto a través de la entrada de nómina.
Quiere reconocer a Kelly con un premio de 5000 por servicios destacados. Quiere que Kelly obtenga los 5000 completos, por lo que debe calcular el importe en bruto para incluir los impuestos. Está gestionando la prima única mediante una entrada de pago pagada con el pago ordinario de enero.
Seguridad: dominio
Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)
 en el área funcional Core Payroll.
  1. Acceda a la tarea
    Creación de percepción
     .
  2. Introduzca estos valores:
    Opción Descripción
    Nombre
    Concesión
    Código
    CONCESIÓN
    País
    Seleccione el país para el que va a crear el componente de pago.
  3. Introduzca los siguientes valores en la ficha
    Con fecha efectiva
     :
    Opción Descripción
    Fecha efectiva
    La fecha efectiva de la percepción.
    Cálculo
    Importe bruto
     (CAN, FRA, IRL, EE. UU.)
    Entrada de nómina
     (Reino Unido)
    Importe de entrada permitido
    Sin marcar
    Importe bruto siempre
    Marcado
    Tipo de cálculo de importe bruto
    Todos los impuestos [FRA]
     (FRA)
    Todos los impuestos [CAN]
     (CAN)
    Todos los impuestos [IRL]
     (IRL)
    Todos los impuestos [GBR]
     (Reino Unido)
    Todos los impuestos
     (EE. UU.)
  4. Añada una fila a la cuadrícula
    Cálculo relacionado
     .
    Cálculo relacionado
    Cálculo por defecto
    Entrada permitida
    Importe neto (para cálculo de importe bruto)
    Entrada de nómina
    Seleccionado
  5. En la ficha
    Sin fecha efectiva
     :
    En la lista de valores
    Grupos
     , seleccione:
    Nómina para Canadá:
    • Agrega a bruto [CAN]
    • Todos los grupos de componentes de pago deben coincidir con los informes T4.
    Nómina para Francia:
    • FRA se suma a bruto [FRA]
    Nómina para el Reino Unido:
    • GBR se suma a bruto [GBR]
    • GBR NIable Pay [GBR]
    • GBR - Pago gravable [GBR]
    Para la nómina de Irlanda:
    • Ingresos brutos de IRL [IRL]
    • Pago de empleado de vida real PRSIable [IRL]
    • Pago de empleador de IRL PRSIable [IRL]
    • Pago gravable en la vida real [IRL]
    • Pago por cable de EE. UU. en la vida real [IRL]
    Nómina para EE. UU.:
    • Se añade a bruto [USA]
    • Percepciones suplementarias - Estándar [USA]
       o
      Percepciones suplementarias - Alternativas [USA]
    En la lista de valores
    Periodo de informe de asignación
     :
    Nómina para Canadá:
    periodo devengado
    .
  6. Haga clic en
    Aceptar
    .
  7. Añada la entrada de nómina para la percepción de prima.
Cuando ejecuta el cálculo de nómina de enero, Workday calcula:
  • Importe de concesión neto: 5000.
  • Importe bruto de concesión: 5000 más impuestos (Canadá, Reino Unido, EE. UU.).
  • Importe bruto de concesión: 5000 más impuestos y contribuciones (FRA).