Referencia: listas de valores de muestra del agente de implementación
Método CRAFT para generar listas de valores
Para garantizar resultados más precisos, utilice los siguientes elementos de CRAFT para build sus listas de valores:
- Contenido
- Rol
- Acción
- Formato
- Tono
Elemento de lista de valores | Consejo de lista de valores | Ejemplo |
|---|---|---|
Contexto | Especifique el área funcional, el módulo o la fase de proyecto de Workday correspondientes. | Estoy trabajando en finanzas en una implementación de fase X.
|
Rol | Especifique su rol para obtener asesoramiento adecuado al contexto.
Omita el rol cuando el rol sea evidente o cuando ya haya establecido el rol anteriormente en el chat. |
|
Acción | Defina claramente la tarea que debe realizar (cómo, por qué o qué). | ...¿cómo puedo cargar presupuestos de proyecto de forma masiva?
|
Formato | Solicite un formato de salida específico para la información.
Omita el formato si se siente cómodo con el párrafo por defecto o las instrucciones paso a paso para las preguntas de procedimientos. | Proporcione la respuesta en una lista numerada de pasos.
|
Tono | Especifique el nivel de detalle técnico o el público destinatario destinatario .
Omita el tono cuando realice tareas técnicas estándar en las que la voz profesional por defecto de Workday sea suficiente. | Proporcione una explicación sencilla del concepto Top of Stack.
|
Listas de valores de agente de implementación de muestra
Ejemplo de uso | Lista de valores de muestra |
|---|---|
Nueva configuración | Soy un implementador que trabaja en Finanzas. Proporcione instrucciones paso a paso sobre cómo crear un campo calculado que cuente los días de la semana programados.
|
Resolución de errores | Recibo un error SOAP al utilizar Object Transporter para migrar datos de nómina. ¿Cuáles son las causas habituales de este error y cómo las soluciono?
|
Aprendizaje o repaso | Como administrador de Workday , quiero que me proporcione una explicación sencilla del concepto de "parte superior de la pila". Proporcione la respuesta en viñetas.
|
Optimización | Sugerir mejores prácticas para vincular grados de compensación a peticiones de puesto para garantizar la integridad de datos durante una fase de contratación de gran volumen.
|