Pasos: configuración de revisores adicionales para competencias
Cree una plantilla de revisión de empleado con una sección
de Competencias
.Cuando cree una plantilla de revisión de empleado, seleccione qué secciones de
Competencias
se envían para revisión adicional, pero no competencias específicas dentro de cada sección. Los revisores adicionales pueden calificar algunas o todas las competencias incluidas. Aunque Workday utiliza la ponderación para calcular los resultados, los revisores no pueden ver esta información.Puede incluir hasta tres tipos de revisor adicional en cada sección
de Competencias
.- Acceda a la tareaMantenimiento de tipos de revisor adicional.Finalice la tarea:
Opción Descripción NombreWorkday muestra el nombre como tipo de revisor en el subprocesoSolicitud de revisores adicionales.IDRecomendamos utilizar un ID que se corresponda con el campoNombre.DescripciónEsto sirve de guía a los participantes de la revisión en la selección de los miembros del grupo. - Seleccione la casilla (de selección)Inactivo(opcional).Workday elimina el tipo de revisor como opción en las plantillas de revisión.Para ver qué plantillas de revisión utilizan cada tipo de revisor adicional , haga clic en el númeroUso de plantilla.Workday muestra los tipos de revisor adicional en el pasoSolicitud de revisores adicionalesdel proceso de gestión en función de su orden en esta cuadrícula.
- Acceda a la tareaConfiguración de plantilla de revisión de empleado.
- Haga clic enEditar.
- En la secciónOtras opciones de revisor, seleccione la casillaActivar revisores adicionales para sección Competenciasy especifique las opciones de anonimato.
- En la secciónConfiguración de sección de plantilla, haga clic enConfigurar secciónen la filaCompetencias.
- En la secciónConfiguración de sección, seleccione tipos de revisor adicional . Esta opción solo está disponible cuando seleccionaActivar revisores adicionales para sección Competenciasen la secciónOtras opciones de revisor. Puede configurar los tipos de revisores adicionales en la tareaMantenimiento de tipos de revisor adicional.
- Añada el subprocesoSolicitud de revisores adicionalesa un plan de desarrollo o a un proceso de gestión de revisión de desempeño (opcional). Una forma habitual de configurarlo consiste en iniciarlo en paralelo con el paso de autoevaluación.
Los trabajadores pueden añadir revisores adicionales a las secciones de
Competencias
en plantillas de revisión de empleado.
Cuando un administrador activa la opción
Efecto en talento
en el tipo de ausencia para un empleado en ausencia, no puede seleccionar a este empleado como revisor adicional para el subproceso Solicitud de revisores adicionales
.